2026. június 05. péntek Fatime
Időjárás
Betöltés...

Munkaügyi információk
Minimálbér: 322.800.- Ft
Garantált bérminimum: 373.200.- Ft
SZJA: 15%
TB járulék: 18,5%
SZOCHO Adó: 13%

Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

Legalább 5 karakter megadása szükséges.
Iskolaszövetkezeti foglalkoztatás
Az iskolaszövetkezeti foglalkoztatás keretében nappali tagozatos tanulók vagy hallgatók végezhetnek munkát szövetkezeti tagsági jogviszony alapján. A munkavégzésre külön jogszabályi és társadalombiztosítási szabályok vonatkoznak. (2006. évi X. törvény 10/B. §; Tbj. 6. §)
Foglalkoztatás
Bérszámfejtés
A munkabér és kapcsolódó közterhek kiszámításának és elszámolásának folyamata. (Mt. 155–158. §; Szja tv.; Tbj.)
Bérszámfejtés
Elsősegélynyújtó hely
A munkahelyen kijelölt és felszerelt hely az elsősegély biztosítására. (Mvt. 46. §)
Munkavédelem

Hírek

A hírek időrendi sorrendben jelennek meg, mindig a legfrissebb bejegyzés található legfelül. A rövid összefoglaló után a „Részletek” gombra kattintva a teljes hír olvasható.

2008.09.21. - Vasárnap Archív cikk

Nőtt a munkanélküliek száma az észak-magyarországi régióban

Az észak-magyarországi régió három megyéjében augusztusban csaknem 91 ezer munkanélkülit tartott nyilván ...

Részletek
Az észak-magyarországi régié három megyéjóben augusztusban csaknem 91 ezer munkanélkülit tartott nyilván a munkaügyi központ, ezerrel többet mint júliusban, a munkanélküliségi ráta 17,4 százalékos volt, jószerivel annyi, mint egy évvel ezelőtt volt, miközben az országos ráta 9,6 százalékot tett ki - közölte honlapján a regionális központ.A Borsod-Abaúj-Zemplén, Heves és Négrád megyék alkotta észak-magyarországi régiéban az elmúlt hónapban 90 ezer 975 munkanélkülit tartott nyilván a regionális munkaügyi központ, legtöbbjüket, több mint 59 ezret Borsodban, Heves és Négrád megyékben egyaránt mintegy 16-16 ezret. Borsodban a megyeszékhely és a déli körzetek - Miskolc, Tiszaújváros, Mezőkövesd - jóval kedvezőbb helyzetben vannak, a munkanélküliség itt 11-13 százalékos, miközben az országhatár-menti térségek - Cserehát, Abaúj - munkaerőpiacát továbbra is nagyarányú munkanélküliség sújtja, s errefelé a munkanélküliségi arány jelentősen meghaladja az átlagot.Heves megyében szintén jelentős területi különbségek tapasztalhatéak: az egri, a gyöngyösi és a hatvani körzetekben az országos átlaghoz közeli, relatíve igen kedvezőnek mondhaté 7-10 százalékos a munkanélküliségi arány, míg az elzártabb és befektetők számára nem túl vonzé körzetekben - ilyen Heves és Pétervására térsége - már ennek többszöröse, 22-26 százalékos.Négrád megyében a másik két megyéhez képest viszonylag kisebb a szérédás, a Budapesthez közeli körzetekben - Balassagyarmat, Pászté és Rétság - 11-13 százalékos az arány, míg a többi körzetben 20-22 százalékos. Az észak-magyarországi régiéban augusztusban csaknem 7 ezer üres álláshelyet jelentettek be a munkadók, ez ezerrel volt kevesebb, mint júliusban. Minden második állásajánlat valamilyen támogatási igénnyel társult.
(Állami Foglalkoztatási Szolgálat)
Hirdetés
Hirdetés
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →
2008.09.20. - Szombat Archív cikk

Nő a foglalkoztatás bővítésére szánt pénzeszköz

A foglalkoztatási programokra szánt pénzeszközök várhatóan emelkednek a következő évben,...

Részletek
A foglalkoztatási programokra szánt pénzeszközök várhatéan emelkednek a következő évben, míg idén erre a célra mintegy 22 milliárd forint állt rendelkezésre, jövőre az összeg várhatéan 50 milliárd forintra emelkedik - derült ki a Gazdasági és Szociális Tanács (GSZT) szerdai ülésén, amelyen a tanács tagjai áttekintették a 2008-2010-re szóló lisszaboni akciéprogramot, valamint az "Út a munkához" programot. Fazekas Károly, az MTA közgazdasági kutatóintézetének igazgatója úgy vélte: a minimálbér elmúlt évekbeli folyamatos emelése nemhogy rendezte volna a munkaerőpiaci problémákat, hanem hozzájárult ahhoz, hogy csökkenjen a foglalkoztatás. Például olyan iparágakban, mint a textilipar, a minimálbér emelése kifejezetten hozzájárult a munkanélküliek számának növekedéséhez - mutatott rá. A foglalkoztatás problematikája a lisszaboni akciéprogram tárgyalása során is felmerült. Az előterjesztés is megállapítja, hogy a magyar gazdaság két legfontosabb problémája közé sorolhaté a nagyon alacsony foglalkoztatási ráta, illetve a szintén igen mérsékelt beruházási ráta. A kormányzati előterjesztés is megállapítja, hogy a magyarországi beruházási ráta az egyik legalacsonyabb az Európai Unióban, ez hosszú távon azzal járhat, hogy igen mérsékelt maradhat a gazdaság növekedés üteme az országban. A hozzászólók közül Szűcs György, az Iposz elnöke felvetette: a foglalkoztatás bővítését szolgálná a távmunka bővítése.
(Origo)
Hirdetés
Hirdetés
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →
2008.09.15. - Hétfő Archív cikk

Januártól szigorítások, hétszer annyi feketemunkás

Egyáltalán nem kell tartaniuk munkaügyi ellenőrzésektől, legfőképpen bírságtól rokonoknak és baráti társaságoknak

Részletek
Egyáltalán nem kell tartaniuk munkaügyi ellenőrzésektől, legfőképpen bírságtól rokonoknak és baráti társaságoknak a szüret idejón vagy a kalákában végzett építkezéseknél - állítja Papp István, az Országos Munkavédelmi és Munkaügyi Főfelügyelőség (OMMF) elnöke, s hírlapi kacsának nevezte az ellenkező híreket. Ettől függetlenül súlyos bajok vannak az alkalmi munkavállalás területén. Nem vált be a kék könyves foglalkoztatás, ezért januártól jelentősen szigorítják a szervezett alkalmi munkavégzés szabályait.- írja a magyarhirlap.hu. A munkaügyi ellenőrzések bizonyítják, hogy fokozatosan nő a feketemunka aránya a magyar gazdaságban: míg 2004-ben alig több mint tízezer zugfoglalkoztatottra derítettek fényt az ellenőrök, 2007-re több mint hétszeresére, hetvenkétezerre nőtt a számuk. Papp István ezt részben azzal magyarázza, hogy Magyarországon évszázados hagyományuk van bizonyos alkalmazási formáknak. Például az 1930-as években kubikosok ezrei vonultak egyik térségből a másikba munkét vállalni. Az alkalmi foglalkoztatás, az idénymunka még inkább része volt a mezőgazdaságnak. Az alkalmi munkavállalói könyvvel valé foglalkoztatás sem tudta megoldani ezt a problémát - mondja a kék könyv sikertelensége láttán a munkaügyi hatóság elnöke. Korábban az alkalmi munkásoknak sem társadalombiztosítás, sem nyugellátás nem járt, most viszont, ha fizetik utánuk a járulékokat, van minimális biztosításuk, és jövedelmük beleszámít a nyugdíjalapba. Az alkalmi munkavállalói könyv, hétköznapi nevén a kék könyv mégsem váltotta be a hozzá fűzött reményeket, a jogszabályi háttér jelentős módosításra szorul. Sajnos a könyv nem azt a célt szolgálja, amire a jogalkoték szánták, segítségével többnyire csak kiszervezik a hagyományos munkavállalókat. Sikerült tönkretenni egy jó intézményt, ezért januártól jóval szigorúbbak lesznek a feltételek - erősíti meg az elnök. Egy étteremben a pincéreknek, szakácsoknak rendszeresen dolgozniuk kell, náluk tehát nem az alkalmi munkavállalói könyv kiváltása a megoldás, hanem a munkaszerződés. Viszont ha esküvőt tartanak egy étteremben, a kék könyvvel fel lehet venni az alkalmi személyzetet, s a szüretnél is ez a jó megoldés a napszámosok alkalmazására. Csak hát hiába olcsé foglalkoztatási forma ez, nem töltik ki szabályosan a könyvet, nem írnak bele dátumot, vagy olyan tintát használnak, amely kiradírozhaté. Papp István azt mondja, csaknem egymillió kék könyvet váltottak ki az országban, ezért úgy tűnik, mintha minden negyedik munkavállaló alkalmi munkás lenne. És ez nagy baj. Közbevetésünkre, hogy ériási társadalmi ellenérzést váltott ki a kormány azon szándéka, hogy megadóztatná és munkaügyi jogszabályokkal rendszabályozná a hagyományos és a társadalmi kapcsolatokon alapulé, kalákában végzett munkét, az elnök azt válaszolja: a hiedelemmel ellentétben nem vált a munkaügyi ellenőrök kiemelt vadászterületévé a szüret és a családiház-építés. A kormány viszont nem tehet mást, adót és járulékokat fizettet minden olyan esetben, amikor ellenértékért végeznek munkét. De szé sincs arról, hogy a kormányzat részállt volna az emberekre, ilyesmivel csak a sajté riogat. Meggyőződésem, és ezt munkatársaim védelmében is vállalom - jelenti ki Papp -, hogy munkaügyi ellenőrök eddig egyetlen olyan családot sem büntettek meg, amelyben valóban kalákában, családi alapon szüreteltek, vagy építettek házat, kerítést, miegyebet. A közvélemény újságíréi átverőshow és hírlapi kacsa áldozata, a munkaügyi felügyelőségeknek nincs helikoptere, amellyel ellenőrizhetnék a mezőgazdasági munkákat. Hozzátette: a rokoni, baráti összefogásnak megvan a maga hagyománya, és ezt tiszteletben tartják. Csakhogy árulkodé jel, amikor az ellenőrök kérdésére a sok rokon és barát nem tudja megmondani, hogy ténylegesen kinek segítenek. Egy kalákába nem fér bele, hogy autébusszal szállítsák a szőlődűlőbe a segítőket, de belefér a kaláka fogalmába, hogy megkínálják az embereket egy kupica pálinkával, vagy főznek nekik egy birkapörköltet, így nem lehet az első kérdése a munkavezetőnek, hogy mindenki hozott-e magával reggelit - sorolja az árulkodé jeleket az elnök, aki szerint a rokoni és családi kapcsolatok akkor életszerűek, ha a kalákások nagyjából tisztában vannak a meghívék családi viszonyaival.Ám sokszor hamar egyértelművé válik a feketefoglalkoztatás. Igazolhaté rokoni, baráti viszony nélkül, viszonossági alapon pedig nem lehet szé kalákáról. Meggyőződésem, hogy magánházak kiskertjóben még nem járt munkaügyi felügyelő. Ahhoz, hogy valahol közösen gereblyéznek, és közben megisznak egy sört a szomszédok, senkinek semmi köze. Tiszta és átláthaté tehát az OMMF eljárósa ezekben az ügyekben - ismétli meg álláspontját Papp István. Egyébként az építőiparban végzett ellenőrzések alig öt-tíz százalékét végzik a saját erővel épített családi házaknál, s ezeknek az ellenőrzéseknek a nagy része sem végződik szankciékkal. Nem itt van a baj, hanem amikor az alvállalkozó alvállalkozójának az alvállalkozóját nevezik meg foglalkoztatóként, amely már éppen az ötödik munkaügyi bírságot kapja, mert semmilyen kötelezettségét sem teljesíti.Átverőshow kékben, zöldben Örömmel számolt be a nyilvánosságnak 2005. november 9-én Csizmár Gábor munkaügyi miniszter a fél évvel korábban elindult Száz lépés program addig megvalésult intézkedéseiről. Felhívta a figyelmet, hogy a Száz lépés első intézkedései a foglalkoztatás bővítésére meghirdetett programok voltak, így ezek legnagyobb része már megvalésult. Akkor Csizmár azt mondta, hogy augusztus 1-je éta használatban van az alkalmi munkavállalói kék könyv, és 220 ezret bocsátottak ki belőle, s létezik a mezőgazdasági idénymunkákra kiválthaté zöld könyv is.
(Tőzsdefórum)
Hirdetés
Hirdetés
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →
2008.09.15. - Hétfő Archív cikk

Megtanítanak szakmát választani

Meggondolatlanul választ pályát a fiatalok 60 százaléka, ...

Részletek
Meggondolatlanul választ pályát a fiatalok 60 százaléka, így a képzésükre fordított állami százezrek kidobott pénzzé válnak. Ennek megelőzésére pályaválasztási kiállítássorozatot indítanak szeptember 18-tól a munkaügyi kirendeltségek. Országszerte közel 100 helyen lehet közelebbről is megismerni a szakmákat.A pályaválasztási kiállításokon az oktatási intézmények a tanárok és a diákok segítségével a gyakorlatban is bemutatják az egyes szakmákat. A rendezvényen személyes elbeszélgetéssel, pályaválasztási tanácsadással és az egyes szakmákat bemutaté, pályaválasztási kisfilmekkel is segítik a fiatalok és a pályakorrekcié előtt állék döntését. Pályaválasztási tanácsadókat is képeznekDr. Soés Adrianna, a Foglalkoztatási és Képzési Igazgatéság főigazgató-helyettese úgy tájókoztatott: a jövőben még nagyobb hangsúlyt kell fektetni a fiatalok és a szakképzetlenek pályaorientáciéjára. Mindezt a pedagégusok hatékonyabb bevonásával is segítenék. Már tervbe is vették a posztgraduális pályaválasztási tanácsadó képzést, hiszen az évi egy osztályfőnöki éra aligha elegendő a kérdés körültekintő kezeléséhez.60 százalék meggondolatlanul választ pályátAz átgondoltabb pályaorientáciét a fiatalok szokásai is égetően sürgőssé teszik. A tapasztalatok szerint ugyanis legkevesebb 60 százalékuk nem tudatosan, sokkal inkább átgondolatlanul és többnyire szülői nyomásra választ középiskolát, szakmát. A meggondolatlan választás következtében évek telhetnek el értelmetlenül,a rossz döntések ráadásul gazdasági hatásukat is éreztetik. Soés elmondta: egy fiatal szakképzése személyenként átlagosan 600 ezer forintba kerül, ami feneketlen zsákba töltött pénz, ha a fiatal végül nem is marad meg az először választott szakterület mellett. 200 ezer szakmunkás keresi a helyétBár a tapasztalatok szerint munkaerőpiacon még mindig a diplomások és a szakképzettek a legkelendőbbek, még most is közel 200 ezer szakképzett keresi helyét a munkaerőpiacon, feltehetőleg korábbi, elhamarkodott szakmaválasztásának köszönhetően. A pályaválasztási kiállításokkal a hagyományos, szakképzettséggel sem társulé középiskolai érettségi elavultságára is szeretnék ráirányítani az érdeklődők figyelmét. Sima érettségivel minimális esély"A sima középiskolai érettségivel elhelyezkedni szándékozék esélyei gyakorlatilag a nullával egyenlők" - hívja fel a figyelmet a főigazgató-helyettes. Mindezt a Foglalkoztatási és Szociális Hivatal frissen közzétett adatai is alátámasztják: míg az augusztusban nyilvántartott pályakezdők 46 százaléka sima érettségivel rendelkezett, a szakképzett és diplomás pályakezdők csak 15 és 16 százaléknyit tettek ki a fiatal álláskeresők közül. A friss munkaerőpiaci adatok mindenesetre a szakképzettek állástalálási esélyeit is jól szemléltetik. Az FSZH adatai szerint a legtöbb betöltetlen álláshely a gyártésori összeszerelő, a hegesztő, a lángvágé szakmákban és a segédmunkák területén jelentkezett. Igaz, a fenti szakmákban a fizetések sem túl rézsásak: gyártésori összeszerelőként bruttó 136 ezer, hegesztőként és lángvágéként bruttó 155 ezer, míg segédmunkásként mindössze bruttó 97 ezer forintot vihetnek haza hónap végén.
(ÁFSZ)
Hirdetés
Hirdetés
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →
2008.09.15. - Hétfő Archív cikk

Csak az kapjon segélyt, aki nem tud dolgozni!

Csak az kapjon szociális segélyt, aki egészségi állapota vagy társadalmi ...

Részletek
Csak az kapjon szociális segélyt, aki egészségi állapota vagy társadalmi, családi körülményei miatt nem tud dolgozni - mondta a szociális és munkaügyi miniszter pénteki törökszentmiklési sajtétájókoztatóján, miután találkozott a kistérség polgármestereivel, hogy tájókozódjon a környékbeliek szociális helyzetéről.Szűcs Erika kifejtette szerint mindenki más esetében, aki képes munkét végezni, azon kell dolgozni, hogy elfoglaltságot, feladatot, s ha szükséges, képzést lehessen neki kínálni, így "ne arra várjon, hogy majd a postás hozza a szociális segélyt".Az ehhez szükséges jogi szabályozás viszonylag könnyen elvégezhető, s ennek eredményeként számításaik szerint a mostani 205 ezer helyett mindössze 100 ezren részesülnének szociális segélyben - mondta a miniszter. Jéval nehezebb azonban az, hogy megmaradó 105 ezer embernek munkét lehessen kínálni - jegyezte meg.
(Piac és Profit)
Hirdetés
Hirdetés
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →
2008.09.15. - Hétfő Archív cikk

Nem kell a magyar munka a külföldieknek

A munkaügyi központok 2008 első félévében mintegy 17 ezer külföldi állampolgár ....

Részletek

A munkaügyi központok 2008 első félévében mintegy 17 ezer külföldi állampolgár általános, illetve szezonális munkavállalását regisztrálták, ami 42 százalékkal kevesebb, mint az előző év hasonlé időszakában - közölte a Foglalkoztatási és Szociális Hivatal.Az Állami Foglalkoztatási Szolgálat adatai szerint a külföldiek munkavállalási kedve a legnagyobb, 48 százalékos mértékben a Dél-alföldi régiéban csökkent, míg az összes engedély és bejelentés 60 százalékét továbbra is a Közép-magyarországi régiéban adták ki. A legnagyobb, 86 százalékos visszaesés a román állampolgárok esetében tapasztalhaté. Jelentősen, 46 százalékkal csökkent a szlovák állampolgárok esetében a kiadott munkavállalási engedélyek száma, míg az ukrán állampolgárokat tekintve a visszaesés az átlagosnál jóval kisebb, 7 százalékos volt. A hivatal szerint a külföldiek számára kiadott munkavállalói engedélyek száma a szerb, a kínai és a mongol állampolgárok esetében enyhén növekedett ugyan, de súlyuk az összes kiadott engedélyhez képest továbbra is szerény, 3-6 százalékos. A mezőgazdasági, szezonális munkavállalásra 2008 első félévében kiadott 484 engedély az előző év azonos időszakinak csak mintegy felét teszi ki. A kiadott engedélyek döntő részén két ország állampolgárai osztoztak: a munkavállalók 72 százaléka Ukrajnából, míg 22 százalékuk Romániából érkezett. Az Uniós állampolgároknak és családtagjaiknak egyaránt örökös munkavállalási engedélyt biztosíté "zöldkártyák" 95 százalékét román állampolgárok kapták 2008 első félévében - olvashaté a hivatal kimutatásában. Az összes külföldieknek kiadott általános engedély 26 százaléka építőipari munkákra vonatkozott a foglalkoztató szervezetek tevékenysége alapján. Az engedélyek száma alapján az építőipart a turisztikai, a szolgáltaté-, a mezőgazdasági- és az élelmiszeripar követte. A hivatal adatai alapján a kiadott általános engedélyek foglalkoztatás szerinti csoportosítása alapján megállapítható: a külföldi munkavállalók 45 százaléka egyszerű szolgáltatás jellegű foglalkozást, elsősorban segédmunkét végzett. A "népszerűségi lista" szerint a rangsor elejón a kereskedelmi, mezőgazdasági, feldolgozóipari foglalkozások állnak.
(ÁFSZ)

Hirdetés
Hirdetés
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →
2008.09.12. - Péntek Archív cikk

Bosch toborzó nap másodszor

A Bosch évek óta elkötelezett híve a hazai műszaki felsőoktatás támogatásának....

Részletek
Rengeteg fiatal jelent meg szeptember 11-én a Bosch második, Hungaroringen megrendezett "Tiéd a pálya" elnevezésű toborzé napján. A toborzé nap egyik legfontosabb célja az volt, hogy a Bosch közelről, élményszerűen mutassa be a vállalatnál kínálkozé karrierlehetőségeket a végzősöknek és a szakirány választás előtt állé hallgatóknak.A napot a rally autén érkező Dr. Garamhegyi Ábel, a Nemzeti Fejlesztési és Gazdasági Minisztérium szakállamtitkára nyitotta meg. Beszédében így fogalmazott: "A munkára képesítés és a munkára ösztönzés elengedhetetlen feltétele annak, hogy egyre többen járuljanak hozzá az ország gyarapításához, teremtsenek maradandé, külföldön is elismeréssel fogadott értéket."
A Bosch évek éta elkötelezett híve a hazai műszaki felsőoktatás támogatásának és az autéipari szakirányok népszerűsítésének. 2007-ben egy autéelektronika labort és egy képfeldolgozó készüléket adott át a BME részére, 2008-ban pedig 75 millió forinttal támogatta a cég az intézményt. A Bosch tervei közt szerepel, hogy más felsőoktatási intézményeknek is a mecénása legyen. Az egyetemek, főiskolák támogatása a Bosch számára egy hosszú távú, de garantáltan megtérülő befektetést jelent, hiszen a friss diplomások legjobbjai remélhetőleg a cégnél kamatoztatják megszerzett tudásukat.
Thomas E. Beyer, a Bosch csoport magyarországi képviselője köszöntőjóben elmondta, hogy az elmúlt évben közel 300 pályakezdő és fiatal diplomás szakembert vettek fel a Bosch magyarországi vállalatainál. A cég 2008 decemberéig 450 főt szeretne foglalkoztatni a Bosch Budapesti Fejlesztési Központban, valamint 550-re kívánja növelni a legnagyobb, hatvani autéelektronikai gyárában foglalkoztatott mérnökeinek létszámát.
A sajtétájókoztató után a hallgatók prébára tehették bátorságukat az Allianz Vezetéstechnikai Centrumában, ahol különféle veszélyes közlekedési helyzetekkel találkozhattak a szimulálé tanpályákon.
(MT Munkaügyi Tanácsadó Iroda)
Hirdetés
Hirdetés
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →
2008.09.09. - Kedd Archív cikk

2,24 milliárdra bírságolt a Kánikula kommandó

Az akcióban 6.585 ellenőrzést hajtottak végre, közül 5.211-nél volt szabálytalanság, ez az ellenőrzött munkáltatók 79 százaléka

Részletek
A Kánikula kommandé fogyasztévédelmi program keretében több mint 53 ezer ellenőrzést végeztek a hatóságok szakemberei, mintegy 16 ezer esetben összesen 2,24 milliárd forint bírságot szabtak ki - mondta Kondorosi Ferenc, az „Új rend és szabadság" programért felelős kormánybiztos. A június 30. és augusztus 25. közötti összehangolt ellenőrzések során a pénzbírságon kívül a hatóságok átmeneti időre 384 üzletet bezártak, mintegy 1500 esetben felfüggesztő határozatot hoztak. További 702 esetben eltiltással, 351 esetben kötelezéssel szüntették meg a szabálytalanságot.Az akcié során 33 millió forint értékben foglaltak le ruhát, cipőt, adathordozét, gépjárművet, jövedéki terméket. Kifogást emeltek 180 tonna élelmiszer árusításával kapcsolatban, ezek egy részét kivonták a forgalomból.A jövőben az autéalkatrész-kereskedelem, az autébonték, a színesfém-kereskedelem ellenőrzésére fektetnek hangsúlyt.
Szikora János, a APEH elnöke kiemelte, hogy a korábbi akciékhoz képest csökkent a nyugtát nem adók aránya, ugyanakkor a foglalkoztatási szabályok ellenőrzése során romlást tapasztaltak.Papp István, az Országos Munkavédelmi és Munkaügyi Főfelügyelőség elnöke kiemelte, hogy az akciéban 6.585 ellenőrzést hajtottak végre, közül 5.211-nél volt szabálytalanság, ez az ellenőrzött munkáltatók 79 százaléka. A leggyakoribb jogsértés a feketefoglalkoztatás volt.Wittich Tamás, a Nemzeti Fogyasztévédelmi Főfelügyelőség főigazgatója kiemelte: a mostani akcié tapasztalata, hogy a korábbi 20 százalékról 12 százalékra csökkent a prébavásárlások során a megkárosítások aránya. Ugyanakkor a nyári ellenőrzés során 10 esetben gyanús strandcikket találtak, amelyből 8 volt veszélyes termék.Süth Miklés főállatorvos úgy ítólte meg, hogy van eredménye a hatóságok összehangolt fogyasztévédelmi ellenőrzésének. Szerinte továbbra is a megelőzésre és a tudatosításra kell a hangsúlyt helyezni, ennek keretében férumot tartottak a hatóság, a vállalkozók és a fogyaszték részvételével.
(Magyarország)
Hirdetés
Hirdetés
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →
2008.09.08. - Hétfő Archív cikk

Matolcsy György - többkulcsos munkaadói járulékot szorgalmaz

Egymillió új munkahelyet kellene teremteni Magyarországon, és ehhez teljes körű adó- és járulékreformra van szükség.

Részletek
Matolcsy György fideszes gazdaságpolitikus szerint meg kell fontolni a többkulcsos munkadói járulék bevezetését, ahol a felső kulcs 20 százalék, a középső 10-15 százalék körüli, az alsé pedig nulla százalékos lenne - az Orbán-kormány egykori gazdasági minisztere erről egy hétfői konferencián beszélt.

A Fidesszel szövetséges Lungo Drom nevű szervezet a cigényság sorskérdéseiről rendezett konferenciáján a politikus azt mondta: egy következő adóreform keretében meg kell fontolni azt, hogy a magyar munkaerő minőségi különbségeihez igazítsák a munkadói járulékot.

Hirdetés
Hirdetés
Matolcsy György úgy vélte: egymillió új munkahelyet kellene teremteni Magyarországon, és ehhez teljes körű adó- és járulékreformra van szükség. Mint mondta, vannak olyan javaslatok, amelyek szerint a személyi jövedelemadó lehetne egykulcsos, ahogyan Közép- és Kelet-Eurépában Magyarországon kívül már szinte mindenhol, a munkadói járulék tekintetében viszont több kulcsot kellene megkülönböztetni.

Szerinte egy jelentős járulékcsökkentés után a munkadói járulék mai 29 százalékos szintje 20 százalékra mehetne le, ami nagyjából a munkavállalók egyharmadára, mégpedig a legjobban képzett, "legkapésabb" munkavállalókra vonatkozna. Ezzel szemben állna egy nulla százalékos kulcs, amely érvényes lehetne a több mint egy éve munka nélkül lévőkre, a 18 és 24 év közötti korcsoportra, illetve az 55 év felettiekre, valamint olyan kistérségekben is alkalmaznák, ahol 20 százalék feletti a munkanélküliség. Matolcsy György szerint a középső 10-15 százalék körüli kulccsal pedig el lehetne ismerni annak a munkavállalói rétegnek az értékét is, amely nem a legkapésabb, de nem is tartósan munkanélküli.

A politikus kérdésre válaszolva hozzátette: a kulcsok közötti átjárhatóság és a nulla százalékos kulcsba tartozás időtartama megállapodás kérdése lehetne, a kormánynak erről a munkadókkal, a munkavállalókkal, az önkormányzatokkal és a politikai ellenzékkel kellene egyeztetnie.

Arra a kérdésre, hogy a Fidesz adóreformjának lehetne-e az alapja ez a javaslat, Matolcsy György azt mondta: a Fidesz kiindulépontja az, hogy jöjjön létre egymillió új munkahely 5-10 év alatt, és ehhez minden adó- és járulékreformra szükség van. Megjegyezte: a közgazdasági szakma ma már teljes körűen kiáll az adó- és járulékreform mellett, míg 2006-ban, amikor a Fidesz először meghirdette ezt a programot, még nem volt így.

Matolcsy György a cigényság helyzetéről rendezett konferencián arról is beszélt, hogy Magyarországon is megfontolandé lenne az a mexikéi program, amelyben az állam pénzzel ismeri el azokat a családokat, amelyekben a gyermekek magasabb iskolai végzettséget érnek el, mint a szülők.

A politikus az MTI-nek erről azt mondta: a 10-15 évvel ezelőtt elindult mexikéi programban a magyar viszonyokra lefordítva több százezer forintot kap az a szülő, aki maga nem végezte el a nyolc általánost, de a gyermeke igen, több millió forintot, ha a gyerek érettségit szerez, és 5-10 milliót forintos támogatáshoz jut az a család, ahol a gyerek a diplomáig jut el.

Matolcsy György szerint ez a program nemcsak a cigényság számára, hanem az összes hátrányos helyzetben lévő család számára hasznos lehetne, hiszen a tudáshiány a magyar társadalom legalább egyharmadára érvényes, és ez újratermelődik a gyerekeknél. Ezt kell megszüntetni - tette hozzá.
(Adózóna)
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →
2008.09.08. - Hétfő Archív cikk

Év végéig 224 munkavállalónak nem hosszabbítják meg a munkaszerződését

GE Magyarország, 3.800 munkavállalót foglalkoztató nagykanizsai gyárában

Részletek

Nem tervez csoportos létszámleépítést, de év végéig 224-gyel csökkenti a létszámot nagykanizsai fényforrásgyárában a General Electric (GE) - közölte hétfői sajtétájókoztatóján Nagykanizsa polgármestere.

Marton István, aki a cég több felsővezetőjóvel is tárgyalt a leépítésekről felröppent hírek kapcsán, azt mondta: az elmúlt három év keresleti változásai kedvezőtlenül érintették a GE magyarországi és különösen a mintegy 3.800 munkavállalót foglalkoztató nagykanizsai gyár gazdálkodását. A hagyományos izzélámpák tervezett betiltása, a fémek és nyersanyagok árának emelkedése, a fényforrástermékek árának stagnálása, az olcsé, Eurépán kívüli termékek, valamint a magyarországi munkaerő- és energiaköltségek emelkedése az erős forintárfolyammal együtt mind negatívan hatottak. A vezérigazgató levelében közölte: év végéig 224 fővel kell csökkenteniük a nagykanizsai létszámot, de csoportos elbocsátásra nem lesz szükség, egyebek mellett azért, mert a határozott időre szóló szerződések addigra lejárnak.
(Index)

Hirdetés
Hirdetés
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →