2026. június 16. kedd Jusztin
Időjárás
Betöltés...
MNB Árfolyam

Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

Legalább 5 karakter megadása szükséges.
Hírlevél Munkaügyi hírek, jogszabályváltozások és szakmai újdonságok.
1 Email cím megadása
2 6 számjegyű ellenőrző kód
Munkaviszonyból származó jog
A munkavállalót és a munkáltatót megillető jogosultságok összessége. (Mt. 6–12. §)
Munkaügy Jó tudni!
Elszámoló lap
A munkaviszony megszűnésekor készített pénzügyi elszámolás. (Mt. 80. §)
Bérszámfejtés Jó tudni!
Súlyos munkabaleset
Olyan munkabaleset, amely halált, maradandó károsodást vagy más súlyos következményt okoz. (Mvt. 87. §)
Munkavédelem Jó tudni!
Munkaügyi információk
Minimálbér: 322.800.- Ft
Garantált bérminimum: 373.200.- Ft
SZJA: 15%
TB járulék: 18,5%
SZOCHO adó: 13%

Mit tehetek, ha úgy...

Olvasói kérdés 2025.12.16.

Kérdés

Mit tehetek, ha úgy érzem, a döntés aránytalan sérelmet okoz?

Válasz

Jogszabály: Paragrafus:
Mt. 6. § (3) bekezdés
Mt. 108. § (1) bekezdés

Konkrét példa:
A dolgozó írásban jelzi, hogy az elrendelt túlóra súlyosan veszélyezteti az egészségét, mégis végrehajtják, majd emiatt fegyelmi intézkedést kap, amit később bíróság előtt támad meg.

Elvileg kérheted a döntés módosítását vagy mellőzését.
A gyakorlatban ezek a döntések gyakran azonnali végrehajtást igényelnek.
Ezért sokszor csak egy későbbi jogvita során vizsgálják a kérdést.
Ilyenkor azt nézik meg, hogy az eredeti döntés jogszerű volt-e.
Fontos az azonnali jelzés és az írásos nyom rögzítése.
A válasz tájékoztató jellegű, és nem minősül egyedi jogi tanácsadásnak.
Vissza a kérdésekhez