2026. június 06. szombat Norbert, Cintia
Időjárás
Betöltés...

Munkaügyi információk
Minimálbér: 322.800.- Ft
Garantált bérminimum: 373.200.- Ft
SZJA: 15%
TB járulék: 18,5%
SZOCHO Adó: 13%

Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

Legalább 5 karakter megadása szükséges.
MNB Árfolyam
FEOR-szám
A FEOR-szám a foglalkozások egységes osztályozási rendszerében használt azonosító. A munkakör besorolásánál és a hatósági adatszolgáltatásokban fontos szerepe lehet. (7/2010. (IV. 23.) KSH közlemény; Art. adatszolgáltatási szabályok)
Foglalkoztatás
Egészségbiztosítási járulék
A társadalombiztosítási járulék részeként finanszírozza az egészségbiztosítási ellátásokat. (2019. évi CXXII. törvény (Tbj.) 25. §)
Foglalkoztatás
Pihenőhely
A munkavállalók részére biztosított pihenésre szolgáló helyiség vagy terület. (3/2002. (II.8.) SzCsM-EüM rendelet)
Foglalkoztatás
2017.05.03.

A regionális különbségek leginkább a bérekben és a foglalkoztatásban mutatkoznak meg

Pozsony továbbra is a szlovákiai gazdaság húzómotorja, mert itt a legnagyobb a munka termelékenysége.


Mindez a Gazdasági és Szociális Reformok Intézete (INEKO) és az Európai Bizottság Szlovákiai Képviseletének tagjai által készített jelentésben olvasható, amely a Szlovákia leszakadó régióinak felzárkóztatási lehetőségeit taglalja.
A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) megállapításai szerint Szlovákia a legnagyobb regionális különbségeket kimutató országok közé tartozik. Ennek fő oka az, hogy a Pozsonyon kívüli régióknak tartósan kevesebb a bevételük és nagy a munkanélküliség. Ez különösen igaz Kelet- és Közép-Szlovákia déli járásaiban.
A régiók fejlődését fékező akadályok közé az INEKO a gyakorlathoz gyengén kapcsolódó oktatási rendszert, a fejletlen infrastruktúrát, a kis jövedelemmel rendelkezők magas járulékfizetési kötelezettségeit, valamint a komplikált bürokráciát és a meglévő források felhasználása körüli korrupciót sorolta.
Boris Sloboda, a Munkaügyi Minisztérium EU-s pénzügyi alapok szekciójának igazgatója szerint az Emberi Erőforrás Operatív Program keretében a 2014-2020 időszakra a tárca rendelkezésére 2,2 milliárd euró van biztosítva. Ennek legnagyobb része a foglalkoztatásra, a képzésre és a szociális integrációra lesz felhasználva. Megállapította, hogy a tartósan munkanélküliek kevésbé képzettek, kevés a bevételük, ezért nem éri meg nekik a távolabbi munkába járás. „Számukra a régiójukban kell munkalehetőséget biztosítani” – hangsúlyozta.
„Az EU-s pénzügyi alapoknak köszönhetően a 2014-2020-as programidőszakban összesen 15,3 milliárd eurót használhat fel Szlovákia infrastruktúra-fejlesztésre, humán erőforrásra, egészségügyre, környezetvédelemre, foglalkoztatásra és szociális felzárkóztatásra Szlovákia kevésbé fejlett régióiban” – mutatott rá a lehetőségekre Chrenek.
(Felvidék)
Hirdetés
Hirdetés
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →