A megőrzési felelősség feltétele a dolog szabályszerű átadása. Ez általában jegyzék vagy elismervény alapján történik, a Munkavállaló(k) aláírásával. Kivételesen, pénztáros, pénz- vagy értékkezelő munkakörök esetén, az általuk kezelt pénz, értékpapír vagy egyéb értéktárgy átadása jegyzék vagy elismervény nélkül is szabályszerű. Más dolgok esetén az ilyen munkakörben foglalkoztatott Munkavállalóknál is szükséges a jegyzék vagy elismervény szerinti átadás. [2012/I. törvény 180. § (3) bekezdése.]A Munka Törvénykönyve lényegében változatlan tartalommal tartja fenn a Munkavállaló ún. megőrzési felelősségének szabályait, ideértve e felelősségi alakzat jogalapi elemeit. Szükségtelennek tartja ugyanakkor a Munka Törvénykönyve a felelősség alóli kimentési okok körében a Munkáltatónak azt a mulasztását szabályozni, amellyel nem biztosította a Munkavállaló számára az átadott dolog őrzésének feltételeit. A Munkavállaló részéről a hiány oka ebben az esetben - általában - elháríthatatlan is, amire a Munkavállaló a (2) bekezdés szerint hivatkozhat. A megőrzési felelősségi szabályok – azonosan a hatályos Mt.-vel – csak az őrzött dologban bekövetkezett hiány esetére alkalmazandók. A dologban bekövetkezett egyéb károsodás (rongálódás) esetében a Munkavállalói felelősség vétkességi alapú a Munkavállaló bizonyítási kötelezettsége mellett, eltérően a 179. §-ban foglalt bizonyítási kötelezettségre vonatkozó szabálytól.
(Munka Törvénykönyve)

Vissza a hírekhez