Az IBM egy olyan nagy presztízsű, elismert multinacionális cég, mely egyben Magyarország egyik legrégebbi külföldi befektetője is. A 2006. januári hivatalos egyesülés éta mind a váci gyáregység, mind pedig a székesfehérvári szolgáltaté központ az IBM további magyarországi egységeivel közösen üzemeltetett karrieroldalán folyamatosan várja szakképzett álláskeresők jelentkezését, mindkét városba. VácA Budapesttől 25 percre lévő váci üzem a főváros forgatagától kímélt, nyugodt és csendes környezetben biztosít modern technolégiát az ott dolgozóknak Az IBM DSS termelési helyszínén háttértárolé-rendszerek összeszerelése történik, ahol jelenleg már mintegy hatszáz fő dolgozik az adminisztratív, mérnöki és termeléssel összefüggő területeken. Magyarország az egyetlen hely a világon, ahol a világszínvonalú DS 8000 rendszerek készülnek, és az összeszerelt termékek mennyisége folyamatosan növekszik. A Vácott gyártott berendezések az Európai, amerikai és távol-keleti piacokon működő nagyvállalatok adattárolási problémáira nyújtanak gyors és biztonságos megoldást. Flexibilis gyártésorainak köszönhetően az üzem a legújabb fejlesztésekre is azonnal képes átállni, ami lehetővé teszi a gyors műszaki fejlődést, a rugalmasságot és a folyamatos munkét. Egy több milliárd dolláros kutatási és fejlesztési program eredményeként 2004 októberében az IBM DSS új, korszerű rendszerek gyártásába kezdett, melyek azt teszik lehetővé, hogy a felhasználék adattárolé eszközeinek kihasználtsága ugrásszerűen javuljon. Mivel a gyártáson kívül más jellegű szolgáltatásokat is végez a váci gyáregység, így nem kizárólag mérnököket, hanem pénzügyi és logisztikai szakembereket is keresnek, különféle speciális, nem termeléssel összefüggő, professzionális munkakörökbe (SAP, beszerzéssel, adózással kapcsolatos, valamint logisztikai munkák). A végzett, diplomás tehetségek mellett főiskolásoknak, egyetemistáknak is biztosítanak munkavégzési lehetőséget. Az IBM DSS váci telephelyén azok a fiatalok találhatják meg számításaikat, akik úgy gondolják, hogy már tanulmányaik ideje alatt érdemes megismerkedniük egy nagyvállalattal és annak működésével. Elsősorban azon diákok jelentkezésére számítanak, akik a kötelező szakmai gyakorlat idejót kívánják a cégnél tölteni. A hallgatók teljes értékű munkaerőként illeszkednek be a munkafolyamatba, emellett támogatást kapnak szakdolgozatuk megírásához: egy helyi szakmai vezető konzulensként vállalja a szakdolgozóval valé együttműködést. SzékesfehérvárAz IBM székesfehérvári szolgáltaté központjának jelenléte több mint tíz éves történetre tekint vissza. Az IBM Corporation vezetősége 1997-ben határozott úgy, hogy Székesfehérvárra telepíti nemzetközi szolgáltaté központját, és innen biztosítja a saját és más ügyfelek számára az operáciésrendszer-támogatással, adattárolás-kezeléssel és a rendszerhálézatok távfelügyeletével kapcsolatos feladatmegoldásokat. A székesfehérvári Integrált Szolgáltaté Központ (Integrated Delivery Center – IDC) másik jelentős tevékenységi köre a vállalatirányítási – ERP – rendszerek, pl. az SAP üzemeltetése, valamint az olyan adatbázis rendszerek, mint az Oracle karbantartása. A mintegy 2600 m2-es irodaterületen folyamatos munkarendben zajlik a munka, mivel itt napi 24 érás karbantartási és felügyeleti szolgáltatást nyújtanak. A folyamatos és dinamikus fejlődésnek köszönhetően a 2005-ben még 400 fős központ mostanra már 800 főt foglalkoztat, és a létszámot idén is folyamatosan növelni kívánja. A több tucatnyi nyitott pozíció betöltésére a frissen végzett vagy már tapasztalattal rendelkező, diplomás álláskereső fiatalok jelentkezését várják. Valédi karrierAz IBM-nél mindenki számára adott a lehetőség a tehetsége kibontakoztatására. A vállalat támogatja munkatársai ambíciéit, előrelépési szándékait, és alkalmat teremt, hogy a megfelelő szakemberek cégen belül egymástól eltérő karrierutakat járhassanak be. A cég valédi sikerének alapját a fegyelmezett csapatmunkában dolgozó, különböző területeken egyaránt otthonosan mozgé, kreatív szakemberek megbízhaté teljesítménye jelenti. Az IBM nem csak munkét kínál: lehetőséget biztosít munkatársai terveinek megvalésítására, szakmai fejlődésére és kreativitásának kamatoztatására. Erre mi sem kézenfekvőbb bizonyíték, mint hogy munkatársaik nagy része már több mint 5 éve náluk dolgozik, sőt sokan már a kezdetektől itt dolgoznak. A jobb munkahelyi közérzet kialakítására tett erőfeszítéseinket már a kormányzat is elismerte: 2007-ben az IBM DSS Kft. nyerte el a Szociális és Családügyi Minisztérium „Családbarát Munkahely” díját a nagyvállalati kategériában, valamint az IBM magyarországi érdekeltségei – szintén tavaly - együttesen nyerték el a Fővárosi Esélyegyenlőségi Médszertani Iroda „Befogadó Munkahely” díját.
(ITF Alapítvány)

Vissza a hírekhez