Hatszáz munkavállalót érintő csoportos létszámleépítés szándékét jelentette be Böröcz István, a Médiaszolgáltatás-támogaté és Vagyonkezelő Alap (MTVA) vezérigazgatója hétfőn az alap üzemi tanácsának, érdekképviseleteinek és az állami foglalkoztatási szerveknek - közölte az MTVA szóvivője.Cserháti Ágnes a közleményben hozzátette: a szándékbejelentést követően, a jogszabályoknak megfelelően, legkorábban hét nap múlva az üzemi tanáccsal konzultácié kezdődik, és arra az érdekképviseletek is meghívást kapnak. Az MTVA vezetése hétfőn felkérte az üzemi tanácsot, hogy a csoportos létszámleépítéssel kapcsolatos statisztikai kéréseiket (például kor, nem, beosztás szerinti megoszlás) juttassák el hozzájuk. A konzultáciéra 15 nap áll majd rendelkezésre, így azt előreláthatéan június közepén lehet lezárni. Ezt követi a csoportos létszámleépítésben érintettek végső számának bejelentése, majd az érintett munkavállalók előzetes értesítése - áll a közleményben.A szóvivő a lépés céljairól és hátteréről azt írta: a közmédiarendszer átalakítása a tervezett és a korábban nyilvánosságra hozott menetrend szerint halad. Célja az adóforintokat hatékonyan és átláthatéan felhasználé, a belső párhuzamosságokat megszüntető, nézettségében és hallgatottságában a jelenlegit felülmúlé rendszer kialakítása. Tájókoztatása szerint az elmúlt hónapokban az MTVA vezetői áttekintették a Magyar Televíziétól, a Duna Televíziétól, a Magyar Rádiétól és a Magyar Tévirati Irodától átvett 3000 munkavállaló munkaköreit és feladatait."A korábbi közmédiumok szervezeti rendje és működési médja rendkívül sok kívánnivalét hagyott maga után. A közmédiumok csatornái között együttműködés alig volt: ezt meg kell változtatni. Az indokolatlan párhuzamosságokat meg kell szüntetni" - közölte a szóvivő. Cserháti Ágnes hozzátette: a közmédia rendszerében jelenleg mintegy 800 munkakörben, tucatnyi bérfizetési rendszerben dolgoznak munkavállalók. A munkakörök számát csökkenteni szükséges, a bérezés rendszerét egységessé és igazságossá kell tenni. A vezetők száma kiugréan magas volt, azt lényegesen csökkenteni kell.A közlemény szerint az MTVA médosítja szervezeti és működési szabályzatának (szmsz) jelentős részét, annak érdekében, hogy kisebb létszámmal is a korábbinál hatékonyabb működést biztosíté intézményt hozzon létre. A módosításnak az érdekképviseletekkel történt egyeztetése lezárult, javaslataik döntő többségét beépítették a szövegbe. A mostani módosítást követően - még ebben az esztendőben - újabb szmsz-átalakítások lesznek.Az MTVA Ideiglenes Üzemi Tanácsa megerősítette a bejelentés tényét, hozzátéve: a csoportos létszámleépítésről további adatokat kér a munkáltatótól és a törvény által biztosított jogával élve konzultáciét kezd az MTVA vezetésével. "A delegáltak célja, hogy az MTVA munkavállalói közül csak alapos indokokkal, a működés biztonságát szem előtt tartva és a munkavállalói jogokat messzemenőkig figyelembe véve bocsássanak el bárkit is" - írták közleményükben, jelezve: a konzultácié folyamatáról – a törvény által előírtakat figyelembe véve – folyamatos tájókoztatást kívánnak adni a munkavállalóknak.
(HVG)

Vissza a hírekhez