2026. június 06. szombat Norbert, Cintia
Időjárás
Betöltés...

Munkaügyi információk
Minimálbér: 322.800.- Ft
Garantált bérminimum: 373.200.- Ft
SZJA: 15%
TB járulék: 18,5%
SZOCHO Adó: 13%

Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

Legalább 5 karakter megadása szükséges.
MNB Árfolyam
Írásbeli jognyilatkozat
A munkaviszonnyal kapcsolatos fontos jognyilatkozatokat a törvény gyakran írásbeli formához köti. Az írásbeliség a bizonyíthatóság és a joghatás szempontjából is lényeges. (Mt. 22. §)
Munkaügy
Bérfizetési jegyzék
A munkabér kifizetésének részleteit tartalmazó dokumentum. (Mt. 155. §)
Munkaügy
Levegőszennyezés
A munkahely levegőjében jelen lévő káros anyagok összessége. (Mvt. 54. §)
Munkaügy
2010.02.22.

A szakszervezetek tiltakoznak

Az Országgyűlés elfogadta a rendezett munkaügyi kapcsolatokról szóló törvény módosítását


Az Országos Érdekegyeztető Tanács munkavállalói oldalát alkoté szakszervezeti szövetségek kifogásolják, hogy az Országgyűlés elfogadta a rendezett munkaügyi kapcsolatokról szóló törvény módosítását.
Az MTI-hez pénteken eljuttatott közleménye szerint az Országgyűlés a módosítás elfogadása során figyelmen kívül hagyta az országos érdekegyeztetésről rendelkező törvényt és a korábbi érdekegyeztetési gyakorlatot.
A közlemény szerint a módosítás tovább erősíti azt a folyamatot, amely egyre bővülő lehetőséget ad a törvényeket sértő munkáltatóknak a szankciék elkerülésére, s végrehajtása a hatóságok működésében is zavarokhoz vezet.
Pataki Péter, az MSZOSZ elnöke az MTI-nek úgy nyilatkozott, az elmúlt huszonkét év távlatából példátlan, hogy egy ilyen súlyú módosítást az Országos Érdekegyeztető Tanács kizárásával fogadjon el a parlament. Ugyancsak a korábbi konszenzus megszegésének látja, hogy a parlament által szinte egyhangúlag elfogadott módosítást nem a kormány, hanem az Országgyűlés foglalkoztatási és munkaügyi bizottsága terjesztette elő.
Pataki Péter szerint a módosítás kifogásolhaté pontja, hogy amennyiben egy vállalkozés alkalmi munkavállalói könyvvel, bejelentés nélkül foglalkoztat munkavállalót, a korábbi rendelkezéssel ellentétben már nem zárhaté ki a közbeszerzési tenderekről, amennyiben a foglalkoztatott után fizette a társadalombiztosítási járulékot. Az MSZOSZ elnöke szerint a médosítés adminisztráciéját számos ponton nem lehet majd végrehajtani.
(MFOR)
Hirdetés
Hirdetés
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →