2026. június 06. szombat Norbert, Cintia
Időjárás
Betöltés...

Munkaügyi információk
Minimálbér: 322.800.- Ft
Garantált bérminimum: 373.200.- Ft
SZJA: 15%
TB járulék: 18,5%
SZOCHO Adó: 13%

Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

Legalább 5 karakter megadása szükséges.
MNB Árfolyam
Kollektív szerződés
A kollektív szerződés a munkáltató vagy munkáltatói érdekképviselet és a szakszervezet megállapodása. A munkaviszonyból származó jogokat és kötelezettségeket szabályozhatja. (Mt. 276–284. §)
Munkaügy
Garantált bérminimum
A garantált bérminimum a legalább középfokú iskolai végzettséget vagy szakképzettséget igénylő munkakörök kötelező legkisebb munkabére. Alkalmazása a munkakör tartalmától függ. (Mt. 153. §; 508/2023. (XI. 20.) Korm. rendelet)
Munkaügy
Foglalkozási megbetegedés
A munkavégzés során fennálló körülmények miatt kialakuló megbetegedés. (Mvt. 87. §)
Munkaügy
2009.09.18.

Közszféra is támogatja a részmunkaidőt

Kötelező lesz részmunkaidőben foglalkoztatni 2010. január 1-től a közszférában a gyes-ről, gyed-ről visszatérőket,


Kötelező lesz részmunkaidőben foglalkoztatni 2010. január 1-től a közszférában a gyes-ről, gyed-ről visszatérőket, ha kérik. A parlamentnek a közeljövőben beterjesztendő új szabály nem vonatkozik majd a hivatásos állományú munkavállalókra, azaz a rendőrökre, tűzoltékra, katonákra.

Budai Bernadett kormányszóvivő a kabinet szerdai ülése után elmondta: a kormány döntése értelmében jövő évtől a szülő kérésének a munkáltató köteles eleget tenni, a gyermek három éves koráig. A részmunkaidős foglalkoztatós azt jelenti, hogy napi 4, illetve heti 20 érát dolgozhat a munkavállaló, de ettől, közös megegyezéssel el lehet térni, és lehetőség van a napi 6 érás foglalkoztatásra is - fejtette ki a szóvivő.

Hirdetés
Hirdetés
Az új szabály nem vonatkozik majd a hivatásos állományú munkavállalókra, azaz a rendőrökre, tűzoltékra, katonákra, de esetükben is lesz lehetőség megegyezésre a napi, heti munkavégzés időtartamáról.

A kormányszóvivő kitért arra is, hogy a részmunkaidős foglalkoztatást a munkáltatónál kell majd kérelmezni, legkésőbb a fizetési szabadság letelte előtt 60 nappal, a pedagégusoknak pedig a tanév szorgalmi időszakának befejezését, illetve az első félév befejezését megelőző 60 nappal korábban. A kormány a közszférát érintő részmunkaidős foglalkoztatásról szóló jogszabály-módosítási javaslatot hamarosan benyújtja az Országgyűlésnek.
(Magyarország)
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →