2026. június 06. szombat Norbert, Cintia
Időjárás
Betöltés...

Munkaügyi információk
Minimálbér: 322.800.- Ft
Garantált bérminimum: 373.200.- Ft
SZJA: 15%
TB járulék: 18,5%
SZOCHO Adó: 13%

Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

Legalább 5 karakter megadása szükséges.
MNB Árfolyam
Készenlét díjazása
Készenlét esetén a munkavállaló rendelkezésre áll, de tartózkodási helyét maga választhatja meg. A készenlét díjazására külön pótlékszabályok vonatkoznak. (Mt. 144. §)
Munkaügy
Bérnyilvántartás
A munkáltató által vezetett béradatokat tartalmazó nyilvántartás. (Mt. 134–155. §)
Munkaügy
Érintésvédelem
Az áramütés megelőzését szolgáló műszaki megoldások összessége. (MSZ HD 60364 szabványsorozat)
Munkaügy
2007.11.28.

2007 december - munkanap áthelyezések

A szociális és munkaügyi miniszter rendelete kiterjed minden munkáltatóra


2007-ben hat alkalommal tér el a munkarend a szokásostól: március 15, május 1. október 23., november 1., karácsony és szilveszter körül.
  • Márciusban 10-én, szombaton dolgozzuk le a 16-ai pénteki pihenőt, míg
  • a május 1. előtti hétfőt április 21-én, szombaton
  • az október 23. előtti hétfő helyett az október 20-ai szombat lesz munkanap
  • a november 1. utáni pénteki pihenőnapot október 27-én, szombaton dolgozzuk le.
  • karácsonykor december 24., hétfő helyett 22-én, szombatot jelölték meg munkanapként
  • a hétfőre eső szilvesztert 2007-ben pihenőnapnak nevezték meg, de helyette 29-én, szombaton kell dolgoznunk.

(MT Munkaügyi Tanácsadó Iroda)
Hirdetés
Hirdetés
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →