A munkaszerződésben, a munkaviszony létesítésekor prébaidő is kiköthető. A prébaidő tartama harminc nap. Kollektív szerződés, illetve a felek ennél rövidebb vagy hosszabb, de legfeljebb három hónapig terjedő prébaidőt is megállapíthatnak. A prébaidő meghosszabbítása tilos, ettől érvényesen eltérni nem lehet. A prébaidő alatt a munkaviszonyt bármelyik fél azonnali hatállyal megszüntetheti indoklás nélkül.
(MT Munkaügyi Tanácsadó Iroda)