2026. június 06. szombat Norbert, Cintia
Időjárás
Betöltés...

Munkaügyi információk
Minimálbér: 322.800.- Ft
Garantált bérminimum: 373.200.- Ft
SZJA: 15%
TB járulék: 18,5%
SZOCHO Adó: 13%

Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

Legalább 5 karakter megadása szükséges.
MNB Árfolyam
Diszkrimináció
Jogellenes hátrányos megkülönböztetés a munkaviszonyban. (Mt. 12. §; 2003. évi CXXV. törvény)
Munkaügy
Családi járulékkedvezmény
A családi kedvezmény ki nem használt része meghatározott feltételekkel a járulékból is érvényesíthető. (2019. évi CXXII. törvény (Tbj.) 34–36. §)
Munkaügy
Munkabiztonság
A munkavédelem azon területe, amely a balesetek megelőzésére és a biztonságos munkavégzés feltételeinek megteremtésére irányul. (Mvt. 87. §)
Munkaügy
2010.01.01.

Gyermekgondozási segély

Munkaügyi | HR - szótár és magyarázat


A gyermekgondozási segélyre, GYED-re valé jogosultság feltételeit az 1997. évi LXXXIII. törvény tartalmazza. Ezt a terhességi-gyermekágyi segély lejártát követő naptól lehet igényelni, a gyermek 2. életévének betöltéséig lehet folyósítani, azt követően GYES igényelhető az arra vonatkozó szabályok szerint. A GYED összege a naptári napi átlagkereset 70 százaléka, de 2004-ben legfeljebb 83 000 forint. Ebből személyi jövedelemadó előleget és 8 százalék nyugdíjjárulékot vonnak le.
(MT Munkaügyi Tanácsadó Iroda)
Hirdetés
Hirdetés
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →