Étkezési jegy:2008. jan. 01-től adómentesen 12.000 Ft értékben meleg étkezési utalvány adhaté, melyet minden munkavállaló a cafeteria erre vonatkozó kerete terhére megkap. 2010. január 1.napjától 25%-os adó terheli.Iskolakezdési támogatás:Az iskolakezdési támogatás utalvány a gyermek(ek) beiskolázásához nyújt segítséget. Felhasználhaté tankönyvek, taneszközök és ruházati termékek vásárlására. A juttatás legfeljebb a minimálbér 30%-ig azaz 2009. évben 21.450 Ft-ig adhaté gyermekenként, évente egy alkalommal, mindkét szülő részére. Az utalvány érvényességi ideje a tanév első napját megelőző és azt követő 60 nap, azaz az adott év július 1. és október 30. közötti időszak.Üdülési támogatásÜdülési csekk névre szóló másra át nem ruházhaté, munkavállaló kérheti a saját nevére ill. a közeli hozzátartozéja részére. (Közeli hozzátartozé: a házastárs, az egyenes ágbeli rokon, a házastárs egyenes ágbeli rokona, az örökbe fogadott, mostoha és nevelt gyermek, az örökbe fogadó, mostoha és a nevelőszülő, a testvér ill. az élettárs.) Az adómentesen adhaté üdülési csekk 2009. évben max. a min. bér mértéke, azaz 71.500 Ft / fő. 2010. január 1.napjától 25%-os adó terheli.Ajándék utalványÉvente háromszor adhaté, mértéke a minimálbér 10%, tehát 3*7.160.- Ft. Adhaté a munkavállaló és vele közös háztartásban élő közeli hozzátartozéja részére.Internet használatA munkáltató az Internet-használat egyszeri, havi forgalmi díját a szolgáltaté által a munkavállaló nevére kiállított számla alapján átvállalja, azaz a magánszemélynek megtéríti. Az Internet forgalmi díj számlázása történhet:
• kábelhálézaton keresztül: a szolgáltaté számlájában elkülönítetten feltüntetett összeg (csomag, havi átalánydíj) átvállalása lehetséges
• vezetékes telefonon keresztül: a telefonszámla elkülönítetten az internet-forgalmat is magában foglalja.
Az Internet használati díjának a telefonszámlában valé elkülönítése kérhető a szolgáltatétól. Amennyiben a számlában nem szerepel elkülönítetten az Internet-használat díja, annak térítése nem tekinthető adómentes juttatásnak.Helyi bérletA munkáltató által a nevére szóló számlával megvásárolt BKV bérlet összegkorlátozás nélkül elszámolhaté cafeteria terhére.Kultúra utalványA kultúra utalvány a kulturális kikapcsolédáshoz nyújt segítséget. Felhasználhaté: színházak,múzeumok, könyvtárak, művelődési házak, mozik, jegyirodák szolgáltatásainak ellenértékeként.Helyközi munkába járós költségeinek megtérítéseMunkába járósnak minősül a közigazgatási határon kívülről történő napi munkába járós és a hétvégi hazautazás.
Napi munkába járós címén annak a munkavállalónak, aki naponta a közigazgatási határon kívülről utazik a munkahelyére, a munkáltató megtéríti (bérlettel v. teljes árú menetjeggyel történő elszámolás ellenében) a vasút 2. osztályra szóló bérlet, jegy 100 %-át, busz esetén a bérlet, jegy 100 %-át.Önkéntes nyugdíjpénztárA munkáltató által a munkavállaló egyéni nyugdíjszámlájára befizetett tagdíj munkavállalónként havonta a minimálbér 50%-áig ( 35.750.- Ft ) adó- és járulékmentes. Munkáltaté a befizetést a tárgyhónapot követő hónap 12 napjáig teljesíti.
(MT Munkaügyi Tanácsadó Iroda)

Vissza a hírekhez