Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

MNB Árfolyam

Erkölcsi bizonyítvány kérése

Erkölcsi bizonyítvány csak akkor kérhető, ha a munkakör jellege vagy jogszabály ezt indokolja. A munkáltató csak a munkaviszony létesítése szempontjából szükséges adatot kezelheti. (Mt. 10. §; 2011. évi CXII. törvény 4. §)

Foglalkoztatás

Adófizetési kötelezettség

Az adó megfizetésére vonatkozó kötelezettség. (Art. 6. §)

Foglalkoztatás

Ismétlődő munkavédelmi oktatás

A munkavállalók rendszeres időközönként történő munkavédelmi képzése. (Mvt. 55. §)

Foglalkoztatás

2010.01.01.

EU/EGT tagállamok aktuális munkaerő-piaci magatartása magyar munkavállalók tekintetében

Külföldi munkavállalás általános ismertetése

1. A Következő országok munkaerő-piacára valé bejutés a magyar munkavállalóknak korlátozások nélküli (nincs szükség munkavállalási engedélyre):BulgáriaCiprus
CsehországEgyesült Királyság
Észtország
Finnország
FranciaországGörögország
Hollandia
Izland
Írország
Lengyelország
Lettország
Litvánia
Luxemburg
MáltaOlaszország
Portugália
RomániaSpanyolország
Svédország
Szlovákia
Szlovénia

2. Munkaerőpiacukat korlátlanul nem megnyité, de jelentős könnyítéseket bevezető országok:Belgium (munkaerőhiányos foglalkozások esetén munkaerőpiaci vizsgálat nélkül adják ki a munkavállalási engedélyt)
Dánia (egyes hiány szakmák esetében munkaerőpiaci vizsgálat nélkül adják ki a munkavállalási engedélyt)
Norvégia3. Munkaerő-piaci korlátozásokat (munkavállalási engedélyezési rendszert) fenntartók:Németország
Ausztria
Lichtenstein
SvájcNémetország, Ausztria és Svájc esetében államközi egyezmények (gyakornoki egyezmények) vannak érvényben, amelyek lehetővé teszik, hogy akik az egyezményekben meghatározott feltételeknek eleget tesznek, könnyített eljáróssal (munkaerőpiac vizsgálata nélkül) szerezzék meg a munkavállalási engedélyüket az imént említett országokba.
(MT Munkaügyi Tanácsadó Iroda)

Hirdetés

Munkavilága a Google-ben

Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu

Megnyitás Google keresésben →

Vissza a hírekhez

Bérváltozás

Év % Minimálbér / Bérminimum

2026 ▲ 11% 322 800 Ft / 373 200 Ft

2025 ▲ 9% 290 800 Ft / 348 800 Ft

2024 0% 266 800 Ft / 326 000 Ft

2023 ▲ 33.4% 266 800 Ft / 326 000 Ft

2022 ▲ 19.5% 200 000 Ft / 260 000 Ft

2021 ▲ 4% 167 400 Ft / 219 000 Ft

2020 ▲ 8.1% 161 000 Ft / 210 600 Ft

2019 ▲ 8% 149 000 Ft / 195 000 Ft

2018 ▲ 8.2% 138 000 Ft / 180 500 Ft

2017 ▲ 14.9% 127 500 Ft / 161 000 Ft

2016 ▲ 5.7% 111 000 Ft / 129 000 Ft

2015 ▲ 3.4% 105 000 Ft / 122 000 Ft

2014 ▲ 3.6% 101 500 Ft / 118 000 Ft

2013 ▲ 5.4% 98 000 Ft / 114 000 Ft

2012 ▲ 19.2% 93 000 Ft / 108 000 Ft

2011 ▲ 6.1% 78 000 Ft / 94 000 Ft

2010 ▲ 2.8% 73 500 Ft / 89 500 Ft

2009 ▲ 3.6% 71 500 Ft / 87 500 Ft

2008 ▲ 5.3% 69 000 Ft / 82 800 Ft

2007 ▲ 4.8% 65 500 Ft / 72 050 Ft

2006 ▲ 9.6% 62 500 Ft / 65 625 Ft

2005 ▲ 7.5% 57 000 Ft / 0 Ft

2004 ▲ 6% 53 000 Ft / 0 Ft

2003 0% 50 000 Ft / 0 Ft

2002 ▲ 25% 50 000 Ft / 0 Ft

2001 ▲ 56.9% 40 000 Ft / 0 Ft

2000 - 25 500 Ft / 0 Ft