A távmunka mint boldogulási lehetőség az ezredfordulén vált széles körben ismertté Magyarországon, tízéves késéssel Nyugat-Eurépához képest. A hazai munkavállalók 4-5 százaléka minősül távmunkásnak, miközben az EU tagállamaiban ez az arány átlagosan 13 százalék, az Egyesült Államokban pedig minden negyedik munkavállaló távmunkás - derül ki a távmunka-informáciés oldal, a Telework-center adataiból.

Ma már szűkebb értelemben azok tekinthetők távmunkásnak, akik számítástechnikai eszközökkel, rugalmas munkaidőben dolgoznak, infokommunikáciés eszközök segítségével hidalják át a munkadótól valé távolságot - olvashaté a Magyar Távmunka Szövetség által összeállított Elektronikus távmunka tananyagban, amelyet minden jelentkezőnek el kell sajátítania, ha alkalmazéitól távol kíván dolgozni. A távmunka előnye éppen ez: nem kell naponta bemenni a munkahelyre, ez pedig különösen a kismamáknak, háziasszonyoknak kedvez, illetve azoknak, akik - családi kötelezettségeik vagy elfoglaltságaik miatt - rugalmas munkaidőben dolgoznának.

Az első hazai távmunkaházat október 25-én adta át Lamperth Ménika szociális és munkaügyi miniszter Örkényben. A közel 200 négyzetméter alapterületű, kétszintes létesítmény 22 távmunkás befogadására alkalmas, s elvileg november végétől vehetik igénybe a dolgozók, amint a távmunkásokat foglalkoztató cégek az örkényi önkormányzattal megkötik a bérleti szerződést. A ház ötlete másfél éve körvonalazédott, kivitelezésére az Interreg EU-s fejlesztési program keretében került sor - vázolja a Hálénak Sponga Ménika, az intézmény főelőadója.
További részletek: Heti Világgazdaság
(M-T Munkaügyi Tanácsadó Iroda)

Vissza a hírekhez