A rendelet hatálya minden munkáltatóra, közigazgatási szervre, valamint az általuk foglalkoztatott munkavállalókra, közalkalmazottakra, közszolgálati jogviszonyban állékra kiterjed. Nem érinti ugyanakkor a megszakítás nélkül üzemelő és a rendeltetése folytán a munkaszüneti napokon is működő munkáltatónál, illetve az ilyen jellegű munkakörben foglalkoztatott munkavállalók munkarendjót. A lakossági ellátást és szolgáltatást végző, valamint az általánostól eltérő munkaidő-beosztásban foglalkoztatott munkavállalók munkarendje a rendeletben foglaltaktól eltérően is meghatározhaté.

A 2008. évi munkaszüneti napok körüli - naptár szerinti munkarendtől valé eltéréssel járó - munkarend a következő:

- április 26., szombat munkanap, május 2., péntek pihenőnap
- október 18., szombat munkanap, október 24., péntek pihenőnap
- december 20., szombat munkanap, december 24., szerda pihenőnap
Forrás: HR Portál
(M-T Munkaügyi Tanácsadó Iroda)