2026. június 06. szombat Norbert, Cintia
Időjárás
Betöltés...

Munkaügyi információk
Minimálbér: 322.800.- Ft
Garantált bérminimum: 373.200.- Ft
SZJA: 15%
TB járulék: 18,5%
SZOCHO Adó: 13%

Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

Legalább 5 karakter megadása szükséges.
MNB Árfolyam
Távmunka
A távmunka olyan munkavégzési forma, amelyben a munkavállaló a munkáltató telephelyétől elkülönült helyen dolgozik, rendszerint információtechnológiai eszközzel. A távmunka feltételeit a munkaszerződésben vagy megállapodásban célszerű rögzíteni. (Mt. 196. §)
Foglalkoztatás
Műszakpótlék
Műszakpótlék akkor járhat, ha a munkavállaló beosztás szerinti napi munkaidejének kezdete rendszeresen változik. A pótlék mértéke a törvényben meghatározott feltételekhez kapcsolódik. (Mt. 141. §)
Foglalkoztatás
Munkaeszköz üzembe helyezése
A munkaeszköz használatba vétel előtti munkavédelmi vizsgálata és engedélyezése. Egyes eszközöknél kötelező eljárás. (Mvt. 21. §)
Foglalkoztatás
2007.10.19.

Megéri magyar dolgozónak lenni Ausztriában - 385 ezer forint az átlagfizetés

Az Ausztriában dolgozó magyar férfiak az osztrák munkavállalók havi bruttó fizetésének átlagosan 81 százalékát keresik meg – derül ki az osztrák munkavállalói kamara (AK) tavalyi év adatait összegző felméréséből.


Az osztrák férfiak átlagos havi bruttó keresete 1.910 Euró, ehhez képest az ott dolgozó magyarok átlagosan 1.538 Eurós (mintegy 385 ezer forintos) fizetést kapnak.

A nyugati szomszédunknál dolgozó külföldi férfiak átlagban az osztrákok keresetének 85 százalékét (vagyis 1.626 Eurót) tehetik zsebre, vagyis a magyar mutaté a külföldi átlag alatt marad.

Hirdetés
Hirdetés
A legjobban kereső külföldiek az egykori Jugoszléviából érkező munkavállalók számítnak 92 százalékos átlaggal (1.749 Euró). A török és főként a vendéglátéiparban dolgozó német vendégmunkások 86 százalékét tehetik zsebre az osztrák munkavállalók átlagos keresetének. Ezután a románok (85 százalék), majd honfitársaink (81 százalék) következnek, akiknél csak a lengyel (78 százalék), illetve a cseh és a szlovák munkavállalók keresnek rosszabbul (76 százalék).

A munkavállalói kamara azzal magyarázza az osztrákok és a külföldiek közötti bérkülönbséget, hogy az utébbiak felülreprezentáltak a rosszabbul fizető foglalkozásokban, mint például az építkezési segédmunkások, vagy takaríték körében.
Forrás: Világgazdaság
(M-T Munkaügyi Tanácsadó Iroda)
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →