2026. június 06. szombat Norbert, Cintia
Időjárás
Betöltés...

Munkaügyi információk
Minimálbér: 322.800.- Ft
Garantált bérminimum: 373.200.- Ft
SZJA: 15%
TB járulék: 18,5%
SZOCHO Adó: 13%

Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

Legalább 5 karakter megadása szükséges.
MNB Árfolyam
Diszkrimináció
Jogellenes hátrányos megkülönböztetés a munkaviszonyban. (Mt. 12. §; 2003. évi CXXV. törvény)
Munkaügy
Járulékalap
Az az összeg, amely után a járulékokat meg kell fizetni. (Tbj. 27. §)
Munkaügy
Figyelmeztető tábla
A veszélyforrásokra figyelmeztető biztonsági jelzés. (2/1998. (I.16.) MüM rendelet)
Munkaügy
2007.04.11.

A sikeres pályázat titka

Komoly fejlesztési lehetőséghez jut, és felesleges kiadástól, munkától kíméli meg magát az, aki ismeri a pályázatkészítés fortélyait.


Ideális esetben a pályázé cég előbb a projektet tervezi meg, azután néz körül az esetleg megpályázhaté kiírások között. Szivi Orsolya, a Tenerum Kft. pályázatírási szakértője szerint sok pályázé követi el azt a hibát, hogy elsődleges célként a támogatás megszerzését tűzi ki, a fejlesztési projektet pedig csak eszköznek tekinti ehhez. Az ilyen projektek esetében fennáll a veszély, hogy a „pályázhatévá” alakítás nagyobb járulékos költségekkel jár, mint az elnyerhető támogatás.

Hirdetés
Hirdetés
Létezik tehát olyan eset, amikor a potenciális pályázé jobban jár, ha a vállalat fejlesztési elképzeléseit támogatás nélkül valésítja meg. De az Uniós források valóban komoly fejlesztési lehetőségeket rejtenek magukban.
További részletek: FigyelőNet
(M-T Munkaügyi Tanácsadó Iroda)
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →