Fontosabb szabályok
Az Mt. 165. § (1) bekezdése úgy rendelkezik, hogy a munkáltató támogathatja a munkavállalók kulturális, jóléti, egészségügyi szükségleteinek kielégítését, életkörülményeik javítását.
Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!
A hírek időrendi sorrendben jelennek meg, mindig a legfrissebb bejegyzés található legfelül. A rövid összefoglaló után a „Részletek” gombra kattintva a teljes hír külön oldalon olvasható.
Az Mt. 165. § (1) bekezdése úgy rendelkezik, hogy a munkáltató támogathatja a munkavállalók kulturális, jóléti, egészségügyi szükségleteinek kielégítését, életkörülményeik javítását.
Vagy nyugdíj, vagy kereset
Mennyi, mi kell hozzás, szüneteltetés, megszünés
Tájékoztató munkaadók részére a munkahelymegőrzés támogatásáról
Tájékoztató a munkába járással összefüggő terhek csökkentését célzó csoportos személyszállítás támogatásról
Jelen tájékoztató összefoglaló jellegű, csak a legfontosabb, leggyakrabban előforduló eseteket tartalmazza.
A 86.500 forintos szakmunkás bérminimum két lépcsőben emelkedhet: januártól 87.000 forintra, július 1-től 87.500 forintra
Megbízási szerződés alapján a megbízott köteles a rábízott ügyet a megbízó utasításai szerint és érdekeinek megfelelően ellátni.