2026. június 07. vasárnap • Róbert
Új fejlesztési lehetőségek nyílhatnak meg Magyarország számára az uniós források felhasználásával • Szigorodnak a vendégmunkások foglalkoztatására vonatkozó szabályok • Nyári diákmunka 2026 – Mire kell figyelni a munkáltatóknak? • Létszám-optimalizálás és vendégmunkások – Új irányt vehet a magyar foglalkoztatáspolitika • Betöltetlen állások és csökkenő foglalkoztatottság – Mi történik a magyar munkaerőpiacon? • Vendégmunkások foglalkoztatása - stop vagy egy új lehetőség? – Jelentős változások előtt a magyar munkaerőpiac • Bértranszparencia: új korszak kezdődik a bérezésben • Mesterséges intelligencia a munkahelyeken: egyre több cég fektet az AI-képzésekbe
Időjárás
Betöltés...
Munkaügyi információk
Minimálbér: 322.800.- Ft
Garantált bérminimum: 373.200.- Ft
SZJA: 15%
TB járulék: 18,5%
SZOCHO Adó: 13%

Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

Legalább 5 karakter megadása szükséges.
MNB Árfolyam
Leltárfelelősség
A munkavállaló leltárhiányért külön megállapodás és jogszabályi feltételek fennállása esetén felelhet. A felelősség szabályai eltérnek az általános kártérítési felelősségtől. (Mt. 182–189. §)
Munkaügy
Egyes meghatározott juttatás
Külön adózási szabályok alá tartozó juttatási forma. (Szja tv. 70. §)
Munkaügy
Munkaeszköz
Minden olyan gép, berendezés, készülék vagy szerszám, amelyet a munkavégzés során használnak. A munkaeszköznek biztonságos állapotban kell lennie. (1993. évi XCIII. törvény (Mvt.) 87. §)
Munkaügy

Hírek

A hírek időrendi sorrendben jelennek meg, mindig a legfrissebb bejegyzés található legfelül. A rövid összefoglaló után a „Részletek” gombra kattintva a teljes hír külön oldalon olvasható.

#
2010.01.01. - Péntek Archív cikk

Munkanélküli

A változtatások célja, hogy aktív álláskeresésre ösztönözzön. Az álláskeresőknek álláskeresési megállapodást

Részletek
#
2010.01.01. - Péntek Archív cikk

Egészségi alkalmasság követelménye

A közúti járművezetők egészségi alkalmasságának megállapításáról szóló 13/1992.(VI.26.)

Részletek
#
2010.01.01. - Péntek Archív cikk

Köztisztviselő felmentési ideje

Köztisztviselőként 6 hónap a felmentési idő

Részletek
#
2010.01.01. - Péntek Archív cikk

Közalkalmazott - végkielégítés

Közalkalmazotti felmondási idő - 60 nap és 8 hónap között

Részletek
#
2010.01.01. - Péntek Archív cikk

Munkaügyi ellenőrzés kiterjed

a) a foglalkoztatásra irányuló jogviszony létesítéséhez szükséges jognyilatkozatok alakszerûségére

Részletek
#
2010.01.01. - Péntek Archív cikk

Jogalap nélküli munkabér

Abban az esetben, ha a munkavállalónak több bért fizetnek, mint amennyi õt megilletné,

Részletek
#
2010.01.01. - Péntek Archív cikk

Munkaviszony jogellenes megszűnése

Jogszerűen a munkaviszony megszüntethető

Részletek
#
2010.01.01. - Péntek Archív cikk

Vezetőállású munkavállaló

Maga az Mt. (Munka Törvénykönyve) ad definíciót ad arra vonatkozóan, hogy kit kell vezető állású munkavállalónak (vezetőnek) tekinteni.

Részletek
#
2010.01.01. - Péntek Archív cikk

Közös megegyezés

A munkaszerződést kötő feleknek bármikor lehetőségük van arra, hogy közös megegyezéssel megszüntessék

Részletek
#
2010.01.01. - Péntek Archív cikk

Rendes felmondás

A munkaviszony megszüntetésének különbözõ esetei lehetségesek, melyek közül az egyik legjelentõsebb a felmondás,

Részletek