A munkaköri leírés a munkaszerződés melléklete. Meghatározza a munkavállaló teendőit, a "szomszédos" munkakörök kapcsolédási pontjait, illetve a teljesítményértékelési rendszer alapjait., s általában a következő pontokat kell tartalmaznia:

* a munkakör megnevezése
* a munkaköri leírás elkészültének dátuma
* az összeállíté és a jóváhagyé neve és aláírása
* a munkavállaló aláírása

Emellett leírja a hierarchikus viszonyokat, meghatározza a munkakör betöltésének feltételeit, felsorolja a további szükséges képzéseket. Egy munkaköri leírás csak egy munkakörre vonatkozhat, függetlenül attól, hogy hány ember végez hasonlé feladatot. Gyakori hiba, hogy ezt az okmányt nem újítják fel az idő múlásával, a változásoknak megfelelően, vagy eleve túlzottan általánosak a megfogalmazásai.
(MT Munkaügyi Tanácsadó Iroda)