2026. június 10. szerda Margit, Gréta
Időjárás
Betöltés...

Munkaügyi információk
Minimálbér: 322.800.- Ft
Garantált bérminimum: 373.200.- Ft
SZJA: 15%
TB járulék: 18,5%
SZOCHO Adó: 13%

Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

Legalább 5 karakter megadása szükséges.
Gyors szakmai segítség
400+ munkaügyi fogalom és magyarázat
Friss jogszabályi és munkajogi tartalmak
3 terület munkaügy, bérszámfejtés, munkavédelem
MNB Árfolyam
Más munkáltatónál történő foglalkoztatás
A munkáltató átmenetileg más munkáltatónál történő munkavégzésre is kötelezheti a munkavállalót. Ez csak ideiglenes jelleggel és a törvényi feltételek betartásával történhet. (Mt. 53. §)
Munkaügy Jó tudni!
Járulékalap
Az az összeg, amely után a járulékokat meg kell fizetni. (Tbj. 27. §)
Bérszámfejtés Jó tudni!
Munkavédelem
A munkavédelem célja a szervezett munkavégzés során a munkavállalók egészségének és biztonságának megóvása. Magában foglalja a biztonságos munkafeltételek kialakítását és fenntartását. (1993. évi XCIII. törvény (Mvt.) 1–2. §)
Munkavédelem Jó tudni!
2004.11.17.

Távmunka: a gyakorlati megvalósítás tudnivalói

A távmunka gyakorlati megvalósításának tudnivalóiról tart nyílt szakmai napot a PricewaterhouseCoopers november 23-án, a nemrég megalakult Magyar Távmunka Szövetség közreműködésével.


A rendezvényen többek között a szövetség alapítéi közé tartozé amerikai Avaya Inc. hazai leányvállalata mutatja be működés közben a technolégiai infrastruktúra elemeit és kiépítésük médját, valamint az IT biztonsági szempontokból fontos szabályokat.A távmunka népszerűsítésére és elterjesztésének segítésére életre hívott szervezet már a megalakulásakor döntött arról, hogy rendezvénysorozatot indít a szakmai tudnivalék közvetlen átadása érdekében. A PricewaterhouseCoopers székházába szervezett szakmai napokra 20-30 humánerőforrás-menedzsert, gazdasági és informatikai vezetőt várnak azoktól a vállalatoktól, amelyeknek a tapasztalat szerint a leginkább érdekük lehet ennek a foglalkoztatási formának az alkalmazása. Ezek közé tartozik az összes informatikai cég, de minden, értékesítéssel, vagy konzulensi tevékenységgel foglalkozó vállalat.

Hirdetés
Hirdetés
A rendezvény előadói közül az Avaya működés közben kívánja szemléltetni, hogy ma már a távmunka alkalmazása nem technolégiai kérdés - nyilatkozta Gáll Tamás, a cég kereskedelmi igazgatója. Ma még visszatartó erő az a tévhit, hogy a távmunka infrastrukturális hátterének biztonságos kialakítása egy igen bonyolult és költséges feladat. A rendezvényen résztvevők rá fognak döbbenni arra, hogy ez mennyire nem így van - hangoztatja a szakértő. Be tudjuk bizonyítani, hogy a félelmek alaptalanok, a vállalatok jelentős költségeket takaríthatnak meg, és az alkalmazottak távoli menedzselésére kidolgozott módszerekkel hatékonyan irányíthatéak és ellenőrizhetőek a beosztottak.
Forrás: Infotárs
(M-T Munkaügyi Tanácsadó Iroda)
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →