2026. június 13. szombat Antal, Anett
Időjárás
Betöltés...

MNB Árfolyam

Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

Legalább 5 karakter megadása szükséges.
Gyors szakmai segítség
400+ munkaügyi fogalom és magyarázat
Friss jogszabályi és munkajogi tartalmak
3 terület munkaügy, bérszámfejtés, munkavédelem
Munkaügyi információk
Minimálbér: 322.800.- Ft
Garantált bérminimum: 373.200.- Ft
SZJA: 15%
TB járulék: 18,5%
SZOCHO adó: 13%
Alkalmassági vizsgálat
A munkakör betöltéséhez szükséges egészségi alkalmasság vizsgálata. (Mt. 10. §)
Munkaügy Jó tudni!
Munkabérből levonás
A munkabérből levonni csak jogszabály, végrehajtható határozat vagy a munkavállaló hozzájárulása alapján lehet. A levonásnál a munkabér védelmére vonatkozó korlátokat is alkalmazni kell. (Mt. 161. §)
Bérszámfejtés Jó tudni!
Kézi anyagmozgatás
Emberi erővel végzett emelés, hordás vagy mozgatás. (25/1998. (XII.27.) EüM rendelet)
Munkavédelem Jó tudni!
2009.10.08.

Olcsóbban perelhetjük munkaadónkat

Jövő januártól olcsóbban pereskedhetnek a munkavállalók a munkaügyi jogvitákban


Jövő januártól olcsébban pereskedhetnek a munkavállalók a munkaügyi jogvitákban. Az új költségkedvezmény bátoríthatja a munkavállalókat.

Az Autoném Szakszervezetek Szövetségének javaslata alapján a költségkedvezmény azokat a dolgozókat illeti majd meg, akiknek a per által érintett munkaviszonyból származé átlagkeresete nem haladja meg a nemzetgazdasági bruttó átlagkereset két évvel korábbi mértékének a kétszeresét – tájókoztatta a Világgazdaságot az igazságügyi és rendészeti tárca. A munkavállalói költségkedvezmény teljes költségmentességet nyújt a per egész tartamára.

Hirdetés
Hirdetés
Mint emlékezetes, tavaly februárban megszűnt a munkaügyi perek tárgyi költségmentessége. A munkavállalót, amennyiben elveszti a pert – az „ellenfél” ügyvédi kiadásain túl – a procedúra kezdetekor le nem rétt illeték terheli. Ez a pertárgy értékének 6 százaléka, amely például a munkaviszony megszűnése okán követelt egyévi átlagkereset esetén havi 200 ezer forintos juttatással számolva majdnem 150 ezer forint. Tetézhetik még akár több százezer forintos szakértői költségek, továbbá a tanúdíjak is.
(Világgazdaság)
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →