2026. június 11. csütörtök • Barnabás
Több az álláskereső, mégis nehéz munkaerőt találni – mi történik a magyar munkaerőpiacon 2026-ban? • Közeleg a nyári szabadságok időszaka: ezt érdemes tudni a szabályokról 2026-ban • Új fejlesztési lehetőségek nyílhatnak meg Magyarország számára az uniós források felhasználásával • Szigorodnak a vendégmunkások foglalkoztatására vonatkozó szabályok • Nyári diákmunka 2026 – Mire kell figyelni a munkáltatóknak? • Létszám-optimalizálás és vendégmunkások – Új irányt vehet a magyar foglalkoztatáspolitika • Betöltetlen állások és csökkenő foglalkoztatottság – Mi történik a magyar munkaerőpiacon? • Vendégmunkások foglalkoztatása - stop vagy egy új lehetőség? – Jelentős változások előtt a magyar munkaerőpiac
Időjárás
Betöltés...
Munkaügyi információk
Minimálbér: 322.800.- Ft
Garantált bérminimum: 373.200.- Ft
SZJA: 15%
TB járulék: 18,5%
SZOCHO Adó: 13%

Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

Legalább 5 karakter megadása szükséges.
Gyors szakmai segítség
400+ munkaügyi fogalom és magyarázat
Friss jogszabályi és munkajogi tartalmak
3 terület munkaügy, bérszámfejtés, munkavédelem
Legnépszerűbb keresések
Felmondás Próbaidő Szabadság Betegszabadság Távolléti díj Munkaközi szünet
MNB Árfolyam
Alapbér esedékessége állásidőnél
Ha a munkáltató nem tesz eleget foglalkoztatási kötelezettségének, a munkavállalót főszabály szerint alapbér illeti meg. Ezt a helyzetet a gyakorlat állásidőként kezeli. (Mt. 146. § (1))
Munkaügy Jó tudni!
Kiküldetési rendelvény
A kiküldetéssel kapcsolatos költségek elszámolásának alapdokumentuma. (Szja tv. 3. számú melléklet)
Bérszámfejtés Jó tudni!
Kockázat
A veszélyforrásból eredő sérülés vagy egészségkárosodás bekövetkezésének valószínűsége és súlyossága. (Mvt. 87. §)
Munkavédelem Jó tudni!