2026. június 12. péntek Villő
Időjárás
Betöltés...

Munkaügyi információk
Minimálbér: 322.800.- Ft
Garantált bérminimum: 373.200.- Ft
SZJA: 15%
TB járulék: 18,5%
SZOCHO Adó: 13%

Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

Legalább 5 karakter megadása szükséges.
Gyors szakmai segítség
400+ munkaügyi fogalom és magyarázat
Friss jogszabályi és munkajogi tartalmak
3 terület munkaügy, bérszámfejtés, munkavédelem
MNB Árfolyam
Jognyilatkozat a munkaviszonyban
A munkaviszonyban a felek jognyilatkozatokkal gyakorolják jogaikat és teljesítik kötelezettségeiket. A jognyilatkozat lehet például munkaszerződés, felmondás vagy munkáltatói utasítás. (Mt. 14–24. §)
Foglalkoztatás Jó tudni!
Bérfeladás
A bérszámfejtési adatok könyvelés részére történő átadása. (Számviteli szabályok)
Bérszámfejtés Jó tudni!
Védőruha
A munkavállaló testi épségét vagy egészségét védő speciális ruházat. (Mvt. 42. §)
Munkavédelem Jó tudni!
2007.07.18.

Hiányos bírói kontroll

A végelszámoló a zárómérleget, vagyonfelosztási javaslatot csak akkor nyújthatja be a cégbírósághoz, ha nincsenek kielégítetlen hitelezői igények – szögezte le a Szegedi Ítélőtábla a következő jogvitában.


A felperes bérleti szerződésből eredő követelése miatt indított pert az alperes bt. ellen. Eközben a bt. elhatározta, hogy egyszerűsített végelszámolással megszűnik; az ezzel kapcsolatos határozatot, a szükséges dokumentumokat benyújtotta a cégbírósághoz, és kérte, hogy töröljók a cégjegyzékből. A felperes a bejegyzés elutasítását kérte, mondván, hogy több millió forint miatt perli a bt.-t. A bíróság törvényességi felügyeleti eljárós iránti kérelemként iktatta a beadványt. Törölte a cégjegyzékből a vállalkozást, és elutasította a felperes kérelmét azzal az indokkal, hogy nem kezdeményezhet törvényességi felügyeleti eljáróst.

Az elutasíté végzés ellen a felperes fellebbezett. Beadványában többek között utalt arra, hogy a társaság a megszüntetéssel akar szabadulni a bérleti jogviszonyból eredő kötelezettségeitől. Kérelmét a Szegedi Ítólőtábla alaposnak találta. Rámutatott: egyszerűsített végelszámolásra csak akkor kerülhet sor, ha a cég a társasági határozattól számított harminc napon belül kiegyenlíti valamennyi tartozását. A végelszámolé a zárómérleget, zárójelentést, vagyonfelosztási javaslatot csak akkor készítheti el és nyújthatja be a cégbíróságnak, ha nincsenek kielégítetlen hitelezői igények. Ezt a tényt igazolnia kell, és azt is, hogy a záró adóbevallást az adóhatóságnak megküldte. A cégbíróság csak akkor törölheti az adóst, ha annak nem maradtak fenn rendezetlen tartozásai. A perbeli bt. végelszámoléja viszont nem igazolta, hogy a cégnek nincs adóssága. Hibát követett el az elsőfokú bíróság, amikor a bt. változásbejegyzési kérelme kapcsán a felperes bejelentését figyelmen kívül hagyta, és nem vizsgálta, hogy az alperesnek vannak-e tartozásai vagy sem. Az egyszerűsített végelszámolásban az eljárós törvényességéhez nyomatékos hitelezői érdekek fűződnek, ezért a cégbírósági kontrollnak hangsúlyozottan kell érvényesülnie – emelte ki az ítólőtábla. A bíróság végzését hatályon kívül helyezte, új eljárósra és új határozathozatalra utasította.

Hirdetés
Hirdetés
Új szabályok
Az államháztartásról (MK 2007/80. sz.)
A műsorterjesztésről és a digitális átállásról (MK 2007/80 sz.)
Forrás: Világgazdaság
(M-T Munkaügyi Tanácsadó Iroda)
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →