2026. június 12. péntek Villő
Időjárás
Betöltés...

Munkaügyi információk
Minimálbér: 322.800.- Ft
Garantált bérminimum: 373.200.- Ft
SZJA: 15%
TB járulék: 18,5%
SZOCHO Adó: 13%

Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

Legalább 5 karakter megadása szükséges.
Gyors szakmai segítség
400+ munkaügyi fogalom és magyarázat
Friss jogszabályi és munkajogi tartalmak
3 terület munkaügy, bérszámfejtés, munkavédelem
MNB Árfolyam
Munkajogi jogutódlás
Munkajogi jogutódláskor a munkáltatói pozíció egy másik munkáltatóra száll át. Ez nem jelenti automatikusan a munkaviszony megszűnését. (Mt. 36. §)
Munkaügy Jó tudni!
Szabadság díjazása
A szabadság idejére a munkavállaló távolléti díjra jogosult. Ez biztosítja, hogy a szabadság igénybevétele ne járjon indokolatlan keresetveszteséggel. (Mt. 146. § (3), 148–152. §)
Bérszámfejtés Jó tudni!
Érintésvédelem
Az áramütés megelőzését szolgáló műszaki megoldások összessége. (MSZ HD 60364 szabványsorozat)
Munkavédelem Jó tudni!
2007.05.25.

Megvonnák a segélyt a feketemunkásoktól

Kezdik megérteni az emberek, hogy ha nincs rendben az egészség- és a nyugdíjbiztosításuk, az komoly problémát jelent számukra – mondta a Világgazdaságnak Csizmár Gábor.


A szaktárca tervei szerint hamarosan a fehérítést célozzák a szociális ellátás szigorodé feltételei is. Az államtitkár ígérete szerint aki bármilyen állami, rehabilitációs, szociális juttatást kap, és lebukik mint feketemunkás, egy időre elesik majd a dotáciétól. A fehérítésre szükség van: ezt bizonyítja, hogy a munkaügyi felügyelők már idén is több mint tízezer feketemunkást buktattak le.

Az évek éta zajlé jogszabály-módosítások már most is láttatják az eredményeket – mondta Csizmár. Az elmúlt öt év alatt 65 500-zal nőtt a foglalkoztatottak száma, 80 ezerrel az álláskeresőké, 191 ezerrel csökkent az inaktívak száma. Mindez csak úgy lehetséges, hogy a feketén foglalkoztatottak egy részét legalizálta a munkadójuk - írja a Világgazdaság.

Hirdetés
Hirdetés
A rendszerek „összeillesztése” szűri a csalékat; ebben sokat segít például, hogy januártól az egységes magyar munkaügyi adatbázis (EMMA) bekapcsolédott az APEH rendszerébe. Most pedig az OEP-adatbázis tisztítása fehérít tovább, bár még mindig félmillió „potyautas”, társadalombiztosítási hozzájárulást nem fizető van Magyarországon. Az államtitkár szerint igazi áttörést a személyre szabott tb-nyilvántartás hoz majd, ha egy-két év múlva sikerül összekötni minden adatbázist. Vagyis amikor az APEH, az OEP, a nyugdíjpénztár, az Állami Foglalkoztatási Szolgálat, sőt a munkaügyi felügyelőség nyilvántartásai is egyablakosak lesznek. Jelenleg ezek összehangolását az adatvédelmi szabályozás gátolja.
További részletek: Privátbankár
(M-T Munkaügyi Tanácsadó Iroda)
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →