2026. június 10. szerda • Margit, Gréta
Több az álláskereső, mégis nehéz munkaerőt találni – mi történik a magyar munkaerőpiacon 2026-ban? • Közeleg a nyári szabadságok időszaka: ezt érdemes tudni a szabályokról 2026-ban • Új fejlesztési lehetőségek nyílhatnak meg Magyarország számára az uniós források felhasználásával • Szigorodnak a vendégmunkások foglalkoztatására vonatkozó szabályok • Nyári diákmunka 2026 – Mire kell figyelni a munkáltatóknak? • Létszám-optimalizálás és vendégmunkások – Új irányt vehet a magyar foglalkoztatáspolitika • Betöltetlen állások és csökkenő foglalkoztatottság – Mi történik a magyar munkaerőpiacon? • Vendégmunkások foglalkoztatása - stop vagy egy új lehetőség? – Jelentős változások előtt a magyar munkaerőpiac
Időjárás
Betöltés...
Munkaügyi információk
Minimálbér: 322.800.- Ft
Garantált bérminimum: 373.200.- Ft
SZJA: 15%
TB járulék: 18,5%
SZOCHO Adó: 13%

Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

Legalább 5 karakter megadása szükséges.
Gyors szakmai segítség
400+ munkaügyi fogalom és magyarázat
Friss jogszabályi és munkajogi tartalmak
3 terület munkaügy, bérszámfejtés, munkavédelem
Legnépszerűbb keresések
Felmondás Próbaidő Szabadság Betegszabadság Távolléti díj Munkaközi szünet
MNB Árfolyam
Munkaidő
A munkavállaló munkavégzésre előírt időtartama. A munkaidőbe beletartozik a munkavégzés és egyes rendelkezésre állási időszakok is. (Mt. 86. §)
Munkaügy Jó tudni!
Rendkívüli munkaidő pótléka
Rendkívüli munkaidőben történő munkavégzés esetén a munkavállalót pótlék vagy szabadidő illeti meg. A díjazás attól függ, hogy a rendkívüli munkaidő mikor és milyen beosztás mellett történt. (Mt. 143. §)
Bérszámfejtés Jó tudni!
Munkabaleset kivizsgálása
A baleset okainak feltárására és a megelőző intézkedések meghatározására irányuló eljárás. (Mvt. 64. §)
Munkavédelem Jó tudni!

Hírek

A hírek időrendi sorrendben jelennek meg, mindig a legfrissebb bejegyzés található legfelül. A rövid összefoglaló után a „Részletek” gombra kattintva a teljes hír külön oldalon olvasható.

#
2026.06.10. - Szerda

Több az álláskereső, mégis nehéz munkaerőt találni – mi történik a magyar munkaerőpiacon 2026-ban?

Az elmúlt hónapok munkaerőpiaci adatai első látásra ellentmondásos képet mutatnak. Miközben nőtt az álláskeresők száma és a foglalkoztatottság mérséklődött, számos vállalkozás továbbra is arról számol be, hogy nehezen talál megfelelő munkavállalókat. Sok munkáltató hónapokon keresztül keres szakembereket bizonyos pozíciókra, miközben a munkakeresők egy része hosszabb ideig nem talál számára megfelelő állást. A jelenség mögött azonban nem ellentmondás, hanem a munkaerőpiac szerkezetének folyamatos átalakulása áll.

Részletek
#
2026.06.08. - Hétfő

Közeleg a nyári szabadságok időszaka: ezt érdemes tudni a szabályokról 2026-ban

A nyári időszak beköszöntével sok munkavállaló kezdi tervezni a szabadságát, a családi nyaralást vagy a hosszabb pihenést. A szabadság kiadásával kapcsolatban azonban számos félreértés és tévhit él a köztudatban. Érdemes tisztában lenni a legfontosabb szabályokkal, hogy a pihenés valóban a kikapcsolódásról szóljon, és ne munkaügyi vitákról vagy kellemetlen meglepetésekről.

Részletek
#
2026.06.05. - Péntek

Új fejlesztési lehetőségek nyílhatnak meg Magyarország számára az uniós források felhasználásával

Jelentős előrelépést jelenthet Magyarország fejlesztési céljai szempontjából az a terv, amely a rendelkezésre álló uniós helyreállítási források felhasználását határozza meg a következő években.

Részletek
#
2026.06.05. - Péntek

Szigorodnak a vendégmunkások foglalkoztatására vonatkozó szabályok

A kormány azonnali hatállyal módosítja azt a szabályozást, amely korábban lehetővé tette, hogy egyes munkaerő-kölcsönző cégek gyorsított és egyszerűsített eljárásban hozzanak vendégmunkásokat Magyarországra.

Részletek
#
2026.06.05. - Péntek

Nyári diákmunka 2026 – Mire kell figyelni a munkáltatóknak?

A nyári időszakban sok vállalkozás foglalkoztat diákokat, különösen a vendéglátásban, a kereskedelemben, a turizmusban és az építőiparban. A diákmunka kiváló lehetőség a fiatalok számára a munkatapasztalat megszerzésére, ugyanakkor a munkáltatók számára számos speciális szabály betartását teszi szükségessé. A 18 év alatti munkavállalókra ugyanis a Munka Törvénykönyve és a munkavédelmi előírások külön rendelkezéseket tartalmaznak.

Részletek
#
2026.06.05. - Péntek

Létszám-optimalizálás és vendégmunkások – Új irányt vehet a magyar foglalkoztatáspolitika

Miközben egyre több vállalat a létszám-optimalizálásra helyezi a hangsúlyt, ismét középpontba került a külföldi munkavállalók foglalkoztatásának kérdése is.

Részletek
#
2026.06.04. - Csütörtök

Betöltetlen állások és csökkenő foglalkoztatottság – Mi történik a magyar munkaerőpiacon?

Egyszerre csökkenő foglalkoztatottság és munkaerőhiány – ellentmondásos helyzetben a magyar munkaerőpiac

Részletek
#
2026.06.03. - Szerda

Vendégmunkások foglalkoztatása - stop vagy egy új lehetőség? – Jelentős változások előtt a magyar munkaerőpiac

A külföldi munkaerő foglalkoztatásának korlátozása egyszerre jelenthet lehetőséget a magyar munkavállalók számára és komoly kihívást a munkaerőhiánnyal küzdő vállalatoknak.

Részletek
#
2026.06.01. - Hétfő

Bértranszparencia: új korszak kezdődik a bérezésben

2026. únius 7-től az Európai Unió bértranszparenciára vonatkozó szabályainak alkalmazása új elvárásokat támaszt a munkáltatókkal szemben. A cél, hogy a bérezési rendszerek átláthatóbbá, igazságosabbá és objektívebbé váljanak.

Részletek
#
2026.05.24. - Vasárnap

Mesterséges intelligencia a munkahelyeken: egyre több cég fektet az AI-képzésekbe

A mesterséges intelligencia (AI) már nem a jövő technológiája, hanem a mindennapi munkavégzés egyre fontosabb eszköze.

Részletek