2026. június 07. vasárnap Róbert
Időjárás
Betöltés...

Munkaügyi információk
Minimálbér: 322.800.- Ft
Garantált bérminimum: 373.200.- Ft
SZJA: 15%
TB járulék: 18,5%
SZOCHO Adó: 13%

Munkaügyi Tudástár

Munkaügyi, bérszámfejtési és munkavédelmi kérdések közérthetően. Keresd meg gyorsan a választ a legfontosabb szakmai kérdésekre!

Legalább 5 karakter megadása szükséges.
MNB Árfolyam
Munkáltatói jogkör gyakorlója
A munkáltatói jogkör gyakorlója az a személy vagy szerv, aki a munkáltató nevében a munkaviszonnyal kapcsolatos döntéseket meghozza. Ilyen lehet például a munkaszerződés megkötése vagy a felmondás közlése. (Mt. 20. §)
Munkaügy
Egyes meghatározott juttatás
Külön adózási szabályok alá tartozó juttatási forma. (Szja tv. 70. §)
Munkaügy
Munkabaleseti jegyzőkönyv
A munkabaleset kivizsgálásáról készített hivatalos dokumentum. (Mvt. 64. §)
Munkaügy
2009.04.24.

Nő az igény a munkaerő-kölcsönzés iránt

A cégek inkább hajlandóak a havi béren felül a kölcsönzés költségeit is kifizetni


A válság hatására egye inkább nő az igény a munkaerő-kölcsönzés iránt, mivel a jelenlegi bizonytalan gazdasági környezetben a vállalatok nem merik, vagy nem tudják felvállalni az új kollégák foglalkoztatásának felelősségét - derül ki a BDO Forte pénzügyi tanácsadással foglalkozó cég felméréséből. (ProfitLine.hu)

A cégek inkább hajlandéak a havi béren felül a kölcsönzés költségeit is kifizetni, annak érdekében, hogy határozott időre - jellemzően 3-6 hónapra - kölcsönözzék a szakképzett munkaerőt.

A cég szerint ez a fejlemény csak a magyar piacon számít újdonságnak, Nyugat-Eurépában természetes, hogy a csúcsszezonban akár néhány hónapra is kölcsönöznek könyvelőt. Az ágazatok közül elsősorban az élelmiszeriparban és a mezőgazdaság területén keresnek új kollégákat, de létszámbővülés tapasztalhaté egyes pénzügyi szakértői szolgáltatások területén is.

Kevésbé van szükség új kollégákra a bank- és lízingszektorban, a szállítmányozé cégeknél vagy az ingatlan beruházással, értékesítéssel foglalkozó vállalatoknál. A jelenlegi gazdasági helyzetben elsősorban a megbízhaté, szakmailag felkészült, adott esetben vezetési tapasztalattal rendelkező és a nehezebb időszakokat is kiállt pénzügyi szakembereket keresik a cégek.

A nagyobb multinacionális vállalatok tervei között továbbra is szerepel, hogy pénzügyi szolgáltaté központjukat Magyarországra hozzák, ahol idegen nyelveket jól beszélő pénzügyi-számviteli szakemberekre van szükség.

A harmadik munkaügyi terület, ahol piaci növekedés tapasztalhaté, a létszámleépítésekkel függ össze. A felmondások, végkielégítések, szerződések kapcsán számos területen munkajogi segítségre szorulnak a vállalatok. Az átstrukturálások, részmunkaidős, vagy rövidített munkahét bevezetése is újfajta tudást igényel, amire a válság előtt a cégeknek nem nagyon volt szükségük.
(Profitonline)

Hirdetés
Hirdetés
Munkavilága a Google-ben
Ha később is gyorsan szeretnéd megtalálni ezt az oldalt, keress rá a Google-ben: munkavilaga.hu
Megnyitás Google keresésben →