látogató számláló

 
 

M-T MUNKAÜGYI TANÁCSADÓ IRODA

H I R D E T É S



Hozzáférés
Felhasználói név:
Jelszó:


Regisztráció
24 óra
Egymillió munkahely
Álláshelyek (2010.05) 3 756 000 fő


Cél
- Álláshelyek (2020.05) 4 756 000 fő
- Havi új álláshelyek száma 8 333 fő
- Napi új álláshelyek száma 273 fő


Eltelt hónapok száma 99 hónap
Eltelt napok száma 2976 nap


Aktuális
- Álláshelyek 4 273 000 fő
- Havi új álláshelyek 5 222 fő
- Napi új álláshelyek 173 fő


Új munkahelyek száma 517 000 fő
Cél - Időarányos új munkahelyek száma 814 672 fő


Célállapot -297 672 fő
Ajánlott hírek
2017 évi változások összefoglalója - Munkaszüneti napok
Megjelent a minimálbér rendelet
8 órában is dolgozhatnának megváltozott munkaképességű személyek
Közfoglalkoztatásból a versenyszférába
Pályázati lehetőségek rugalmas foglalkoztatásra
Foglalkoztatás bővítő programok indulnak idén is
Foglalkoztatást érintő változások 2016 január 1 napjától
Minimálbér - Bérminimum 2016
111 ezer forint lesz a minimálbér jövőre
Foglalkoztatási minimum bevezetését tervezik
Legolvasottabb
Rendes szabadság, alapszabadság, pótszabadság szabályai
Műszakpótlék, éjszakai pótlék szabályai
Vasárnapi munkavégzés szabályai
Távolléti díj
Felmentés a munkavégzés alól, munkabér a felmentési idő alatt
Rendkívüli felmondás szabályai
Megjelent az Erzsébet kártya rendelet
Végkielégítés szabályai
2012 változásai a foglalkoztatást közvetlenül érintő területeken
Foglalkoztatás helyettesítő támogatás szabályai 2011. szeptember 1-től
Munkaerőpiaci adatok
Erős létszámleépítés agrárcégnél
Tovább javultak a foglalkoztatási adatok
A munkanélküliség 6,4 százalékra csökkent
A foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 251 ezerre nőtt
306 ezer főre csökkent a munkanélküliek száma
111 ezer fővel dolgoznak többen, mint egy évvel ezelőtt
4 millió 142 ezer fő volt a foglalkoztatottak létszáma
22 éves csúcson van a foglalkoztatás
Az NFSZ adatai szerint 395,2 ezer nyilvántartott álláskereső volt hazánkban
7,4% a munkanélküliségi ráta
Legfrissebb pályázatok
Álláshirdetések
Szavazás
Jelenleg nincs folyamatban levő
szavazásunk.

Korábbi szavazások
Munkajog
Közös megegyezés
Államilag finanszírozott második szakképesítés - 2015.09.30. napjáig
Egyéni nyugdíjjárulék
Megbízási szerződés alkalmazási lehetőségei
Tanulmányi szerződés
Műszakpótlék, éjszakai pótlék szabályai
Rendkívüli munkavégzés
Átirányítás
Munkaközi szünet
Munkaügyi ellenőrzés kiterjed

Közszféra

Még több:

Évente képzik majd a közszolgákat

A program már 2013-tól beindul

A Közigazgatási és Igazságügyi Minisztérium (KIM) közleménye szerint a kormány a Magyary Zoltán Közigazgatás-fejlesztési Programmal összhangban nagyobb hangsúlyt fektet a közigazgatásban dolgozók képzésre. A továbbképzések során olyan többlettudást, készségeket sajátíthatnak el a közszolgálati tisztviselők, amelyekkel korábbi tanulmányaik alatt nem, vagy csak rövid képzési időtartamban találkoztak, ugyanakkor munkájukhoz, illetve továbbfejlődésükhöz, karrierjükhöz fontos adalék lehet.

66411 olvasó | 2012. október 08., hétfő

Elolvasom...

Megkezdődött a leépítés a pedagógusoknál

Négyszázhetvenkilenc nevelési-oktatási álláshely megszüntetéséről döntött a Fővárosi Közgyűlés

A 2011/2012-es tanévre vonatkozó döntés értelmében az intézményvezetők július 1. és szeptember 1. között a törvényi előírás szerint elindítják a felmentéseket és rendes felmondásokat. A fővárosi intézmények oktatéinak létszámkeretét a felmentési, felmondási idők leteltét követően, 2012. május elsejón határozzák meg.

64058 olvasó | 2011. június 22., szerda

Elolvasom...

Új javadalmazási rendszert, életpályamodellt és hivatásetikai szabályzatot vezet be a kormány

A 33 pontos Magyary Zoltán Közigazgatás-fejlesztési Programot kedden mutatták be Budapesten.

Jövő év január 1-jótől bevezeti a kormány a közszolgálati életpályák összehangolt rendszerét, az életpályamodelleket és az új javadalmazási rendszert - derül ki a kedden bemutatott Magyary Zoltán Közigazgatás-fejlesztési Programból. A stratégia szerint az év végéig létrejön a kormányzati személyügyi centrum, augusztus 31-éig pedig kidolgozzák a közszolgálat egységes hivatásetikai szabályzatát.

68208 olvasó | 2011. június 15., szerda

Elolvasom...

Megszorítás a képviselőknél is: kevesebben kevesebbet kapnak

Bruttó hatszázezer forintos átlagfizetés, megszűnő költségtérítés, szigorú kilométerelszámolás hivatali benzinkártyára

A parlament által bérelt lakás vagy szállodai szoba – a Népszabadság értesülése szerint ezekre a szigorításokra számíthatnak a parlamenti képviselők a hamarosan elkészülő, az Országgyűlés létszámáról és a képviselők javadalmazásáról szóló sarkalatos törvényben.

72318 olvasó | 2011. június 02., csütörtök

Elolvasom...

Önkéntes alapon maradhatnak a szolgálati nyugdíjban

A belügyminiszter által előterjesztett javaslat lényegesen kedvezőbb az eredeti kormányzati elképzeléseknél

A legújabb tervek szerint a szolgálati nyugdíjasok reaktiválása csak önkéntes alapon történhet, és azok sem veszítik el nyugdíjukat, akik a visszatérést nem vállalják. Az aktív állományúaknak szigorításokkal ugyan, de megmarad a korkedvezményes szolgálati nyugdíjrendszere - áll a sztrájkbizottság közleményében.

61506 olvasó | 2011. május 24., kedd

Elolvasom...

Kizárólag indoklással lehet ismét felmondani

Méltatlanságra és bizalomvesztésre hivatkozva is meneszthetők lesznek

Médosította a kormánytisztviselők és a köztisztviselők jogállásáról szóló törvényt a parlament, így ismét indokolni kell a köztisztviselők felmentését. A törvény június elejón lép hatályba.

67744 olvasó | 2011. május 23., hétfő

Elolvasom...

Elkészült a nyugdíjtervezet: korlátozott szolgálatra kötelezik a visszarendelt állományt

2006 október; Demeter Ervin - nem tud javítani akormány a helyzetükön, ne rontson rajta!

Az elképzelés szerint minden 57 évesnél fiatalabb nyugdíjas nyugdíjjogosultságát felülvizsgálják. Aki egészséges, azt visszarendelik szolgálatba, de korlátozott szolgálat ellátására kötelezik őket - értesült a Népszabadság.

62852 olvasó | 2011. május 23., hétfő

Elolvasom...

Pedagógusok: 28 ezres elbocsátás jöhet

A tanárok heti kötelező óraszámának növelése drasztikus elbocsátásokat vonhat maga után

A legkedvezőtlenebb forgatékönyv szerint akár minden ötödik pedagégus rosszul járhat az új helyzettel. A magas éraszám miatt a munkaidőn kívüli kereset-kiegészítés ellehetetlenítése sokakat ösztönözhet a pályamódosításra.

70750 olvasó | 2011. május 19., csütörtök

Elolvasom...

Új teljesítményértékelési rendszert vezet be a kormány

A szakmai alkalmatlanság mostantól azonban csak valamilyen konkrét feladattal, illetve munkakörrel összefüggésben értelmezhető

Várhatéan jövő évtől léphet hatályba a köztisztviselők új etikai kédexe, a tervek szerint akár el is bocsáthatják azokat, akik súlyosan megszegik az ebben foglaltakat. Rétvári Bence, a közigazgatási tárca parlamenti államtitkára elmondta: a köztisztviselők jelenleg kidolgozés alatt állé etikai szabályzatának középpontjában az ügyfélközpontúság áll. A kédexben új elemként a korrupciés kockázatok feltárása és kiiktatása is szerepel majd.

69032 olvasó | 2011. május 16., hétfő

Elolvasom...

Sztrájktól sem riadnak vissza a pedagógusok

A kormány jelenlegi terveinek értelmében emelkedne a kötelező óraszámuk

Akár a sztrájktól sem riadnak vissza a pedagégusok, mondta Mendrey Lászlé, a Pedagégusok Demokratikus Szakszervezetének (PDSZ) elnöke csütörtökön. Az érdekvédő szerint elutasítanak minden olyan törekvést, mely a pedagégusok munkaidejót bármilyen médon növelné.

61323 olvasó | 2011. április 21., csütörtök

Elolvasom...

2013-tól pedagógus életpálya modell

A törvény nagyobb megbecsülést, társadalmi elismerést nyújt majd a szakterületen dolgozóknak

A közoktatási reform részeként 2013-ban lép életbe a pedagégus-életpályamodell, a törvény nagyobb megbecsülést, társadalmi elismerést nyújt majd a szakterületen dolgozóknak - közölte Hoffmann Rézsa államtitkár a Magyar Önkormányzatok Szövetségének gödöllői tanácskozásán.

65868 olvasó | 2011. március 21., hétfő

Elolvasom...

Visszaállította a közigazgatási alapvizsgát a Ház

A törvényváltoztatás legtöbb paragrafusa a kihirdetést követő nyolcadik napon lép hatályba

A köztisztviselőknek kinevezésük után ismét közigazgatási alapvizsgát kell tenniük munkahelyük megtartása érdekében. Az Országgyűlés a köztisztviselők jogállásáról szóló törvény módosításával emellett húsz napra rövidítette a miniszterek és államtitkárok szabadságát.

62010 olvasó | 2011. március 18., péntek

Elolvasom...

Köztisztviselői életpályamodell

Alaposabb, szakterületre szabott képzés, a versenyvizsga átalakítása

Egyebek mellett ezek szerepelnek a köztisztviselőket érintő változtatásokban. A köztisztviselők jogállásáról szóló törvényről szóló módosításokat a héten is éppen tárgyalja az Országgyűlés – nyilatkozta Rétvári Bence, a közigazgatási és igazságügyi tárca parlamenti államtitkára a Duna Televízié kedd reggeli műsorában.

62159 olvasó | 2011. március 03., csütörtök

Elolvasom...

Titkosszolgálati módszerekkel figyelhetik a köztisztviselőket

Ha nem járulnak hozzá, hogy megfigyeljék őket, akkor automatikusan elvesztik az állásukat

Titkosszolgálati eszközökkel gyűjthetnek adatokat a köztisztviselőkről. Az ügyben az ombudsmani hivatal is vizsgálódik. A Nemzeti Adé- és Vámhivatal (NAV) dolgozóinak hozzá kell járulniuk ahhoz, hogy akár titkosszolgálati módszerekkel is adatokat gyűjtsenek róluk. Ha nem járulnak hozzá, elveszítik a munkájukat, hangzott el az RTL hétfő esti híradójában.

64119 olvasó | 2011. február 22., kedd

Elolvasom...

Hihetetlen: egyoldalúan csökkentették a munkabéreket 3000 dolgozónál

Összesen 20-40 ezer forinttal csökkent többezer, a munkaügyi kirendeltségeken dolgozó közszolga bére!

Drámai helyzet alakult ki a megyei munkaügyi központok kirendeltségein, miután 3 ezer kormánytisztviselő kézhez kapta az egyoldalú kinevezés módosítást.

69180 olvasó | 2011. február 21., hétfő

Elolvasom...

Határozatlan időre történő áthelyezés

A munkáltató fenntartója az általa fenntartott és a Kjt. hatálya alá tartozó ...

2007. szeptember 1 – től a törvénymódosítás lehetővé teszi, hogy a munkáltató fenntartója az általa fenntartott és a Kjt. hatálya alá tartozé munkáltatók között kezdeményezze a közalkalmazottak határozatlan időre történő áthelyezését.

58726 olvasó | 2010. január 01., péntek

Elolvasom...

Gyakornoki idő

E-H fizetési osztályokban, határozatlan időre szóló kinevezés esetén

Az E-H fizetési osztályokban, határozatlan időre szóló kinevezés esetén - ideértve az ilyen tartalmú áthelyezést is – a törvény kötelezővé teszi a gyakornoki idő kikötését, ha a közalkalmazott nem rendelkezik (a munkaköréhez szükséges iskolai végzettséget és szakképzettséget, szakképesítést igénylő) három évet meghaladó időtartamú szakmai gyakorlattal. Ez a szabály a munkáltató alaptevékenységének ellátásával összefüggő munkakör esetén érvényes.

60138 olvasó | 2010. január 01., péntek

Elolvasom...

Végkielégítés

A végkielégítésre való jogosultság feltétele, ...

A végkielégítésre valé jogosultság feltétele, hogy a munkaviszony a munkáltatónál meghatározott időtartamban fennálljon. A végkielégítésre valé jogosultság számítása során azonban figyelmen kívül kell hagyni a szabadságvesztés, a közérdekű munka, valamint a harminc napot meghaladó fizetés nélküli szabadság (kivéve a közeli hozzátartozé, valamint a tíz éven aluli gyermek gondozása, ápolása céljából igénybe vett fizetés nélküli szabadság) időtartamát, amikor is a munkaviszony szünetel.

60643 olvasó | 2010. január 01., péntek

Elolvasom...

Munkabér a felmentési idő alatt

A munkavégzés alóli felmentés időtartamára a munkavállalót átlagkeresete illeti meg

A munkavégzés aléli felmentés időtartamára a munkavállalót átlagkeresete illeti meg, kivéve azt az időt, amely alatt a munkavállaló egyébként sem lenne jogosult munkabérre. Abban az esetben, ha a munkavállalót a felmondási idő letelte előtt a munkavégzés alél végleg felmentették, és a munkabér fizetését kizáró körülmény a munkavállalónak a munkavégzés aléli felmentése után következett be, a már kifizetett munkabért nem lehet visszakövetelni. A felmentés tartamára kifizetett átlagkereset akkor sem követelhető vissza, ha a munkavállaló a felmentési idő alatt munkavégzéssel járó jogviszonyt létesít. Ha a munkavállalót a felmentési idő letelte előtt a munkavégzés alél végleg felmentették, és a felmentési időre járó munkabért kifizették neki, a felmentési idő alatt bekövetkezett halála miatt a már felvett munkabért az örököstől visszakövetelni nem lehet.

58576 olvasó | 2010. január 01., péntek

Elolvasom...

Felmentési idő

A felmentési idő a felmentés kézhezvételét követő naptól a munkaviszony utolsó napjáig eltelt idő

A felmentési idő a felmentés kézhezvételét követő naptól a munkaviszony utolsó napjáig eltelt idő. A felmentési idő kezdete a felmentés közlését (kézbesítését) követő nap.

61621 olvasó | 2010. január 01., péntek

Elolvasom...

A közalkalmazottak és köztisztviselők napi pihenőideje

A munkavállaló munkaképességének és egészségének megóvása érdekében...

A munkavállaló munkaképességének és egészségének megévása érdekében a Munka Törvénykönyve úgy rendelkezik, hogy a napi munka befejezése és a másnapi munkakezdés között legalább 11 éra egybefüggő pihenőidőt kell biztosítani. Mindez azt jelenti, hogy túlmunkét is úgy lehetséges elrendelni, hogy a napi pihenőidő biztosítva legyen. A munka befejezése és a másnapi munkakezdés között kivételesen legalább 8 éra egybefüggő pihenőidő is biztosíthaté. Így másnap a munkavállaló csak olyan időponttól kötelezhető munkára, hogy a 11, vagy kivételesen 8 érás napi pihenőidő számára biztosítva legyen. 

70284 olvasó | 2010. január 01., péntek

Elolvasom...

Szabadság a köztisztviselőknél

A köztisztviselőt évi 25 munkanap alapszabadság illeti meg

A köztisztviselőt évi 25 munkanap alapszabadság illeti meg. Az alapszabadságon felül a besorolástól függően pótszabadság is jár. 

70070 olvasó | 2010. január 01., péntek

Elolvasom...

F O N T O S A B B    S Z A K M A I    I N T É Z M É N Y E K ,   S Z E R V E Z E T E K !

P A R T N E R E I N K

H-2600 Vác, Szivárvány utca 56.
H-2133 Sződliget, Mátyás király utca 55.

Kapcsolat

A feladó neve:


Feladó e-mail címe:


Az üzenet tárgya:


Az üzenet:

Még karaktert írhat.





ipcimed.hu Az Ön IP címe (kizárólag tájékoztató jellegű információ): 54.167.230.68