látogató számláló

 
 

M-T MUNKAÜGYI TANÁCSADÓ IRODA

H I R D E T É S



Hozzáférés
Felhasználói név:
Jelszó:


Regisztráció
24 óra
Egymillió munkahely
Álláshelyek (2010.05) 3 756 000 fő


Cél
- Álláshelyek (2020.05) 4 756 000 fő
- Havi új álláshelyek száma 8 333 fő
- Napi új álláshelyek száma 273 fő


Eltelt hónapok száma 104 hónap
Eltelt napok száma 3120 nap


Aktuális
- Álláshelyek 4 273 000 fő
- Havi új álláshelyek 4 971 fő
- Napi új álláshelyek 165 fő


Új munkahelyek száma 517 000 fő
Cél - Időarányos új munkahelyek száma 854 092 fő


Célállapot -337 092 fő
Ajánlott hírek
2017 évi változások összefoglalója - Munkaszüneti napok
Megjelent a minimálbér rendelet
8 órában is dolgozhatnának megváltozott munkaképességű személyek
Közfoglalkoztatásból a versenyszférába
Pályázati lehetőségek rugalmas foglalkoztatásra
Foglalkoztatás bővítő programok indulnak idén is
Foglalkoztatást érintő változások 2016 január 1 napjától
Minimálbér - Bérminimum 2016
111 ezer forint lesz a minimálbér jövőre
Foglalkoztatási minimum bevezetését tervezik
Legolvasottabb
Rendes szabadság, alapszabadság, pótszabadság szabályai
Műszakpótlék, éjszakai pótlék szabályai
Vasárnapi munkavégzés szabályai
Felmentés a munkavégzés alól, munkabér a felmentési idő alatt
Távolléti díj
Rendkívüli felmondás szabályai
Megjelent az Erzsébet kártya rendelet
Végkielégítés szabályai
2012 változásai a foglalkoztatást közvetlenül érintő területeken
Foglalkoztatás helyettesítő támogatás szabályai 2011. szeptember 1-től
Munkaerőpiaci adatok
Erős létszámleépítés agrárcégnél
Tovább javultak a foglalkoztatási adatok
A munkanélküliség 6,4 százalékra csökkent
A foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 251 ezerre nőtt
306 ezer főre csökkent a munkanélküliek száma
111 ezer fővel dolgoznak többen, mint egy évvel ezelőtt
4 millió 142 ezer fő volt a foglalkoztatottak létszáma
22 éves csúcson van a foglalkoztatás
Az NFSZ adatai szerint 395,2 ezer nyilvántartott álláskereső volt hazánkban
7,4% a munkanélküliségi ráta
Legfrissebb pályázatok
Álláshirdetések
Szavazás
Jelenleg nincs folyamatban levő
szavazásunk.

Korábbi szavazások
Munkajog
Alaki kötöttség a munkaviszony megszüntetéseknél
Alkalmi foglalkoztatás - orvosi vizsgálatok
Vezető állású munkavállalókra vonatkozó rendelkezések
Munkaidő beosztás szabályai
Munkabérből történő levonás szabályai
Nyugdíjasok munkavállalása melletti terhek, foglalkoztatás és adózás szabályai
Átmeneti járadék
Egyéni nyugdíjjárulék
Munkaidő és pihenőidő
Versenytilalmi megállapodás

Sajtófigyelő

Újra munkába állhat 100 ezer magyar nyugdíjas

Akár ennyien is visszatérhetnek a munkaerőpiacra a szövetkezeteknek köszönhetően

Megjelent: 2017. december 01., péntek | Forrás: Privátbankár

Legalább 50-100 ezer nyugdíjast hozhatnak vissza a munkaerőpiacra a nyugdíjas-szövetkezeteken keresztül – mondta Dávid Ferenc a Világgazdaságnak. A  Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetségének (VOSZ) főtitkára  szerint a szövetkezetek lehetőséget adnak arra, hogy a nyugdíjasok önkéntesen munkát vállaljanak, ezzel mérséklődik az egyre égetőbb munkaerőhiány. Dávid Ferenc szerint eddig mintegy hetven nyugdíjas-szövetkezetet jegyeztek be Magyarországon.

A nyugdíjasok nem munkabérként, hanem tagi jövedelemként vehetik fel a munkájukért járó összeget, nem kell utána se egészségbiztosítási, se nyugdíjjárulékot fizetniük, csak személyi jövedelemadót. Dávid Ferenc úgy látja, a nyugdíjas-szövetkezetekkel mindenki nyer, a vállalkozó tapasztalt, megbízható munkaerőhöz jut, akit rugalmasan alkalmazható. A szövetkezet is jól jár, mert nem kell megfizetnie a 22,5 százalékos szociális hozzájárulási adót.

A VOSZ megyei irodáiban hamarosan nyugdíjasokat is toboroznak a Takarékos Közérdekű Nyugdíjas Szövetkezetnek, az erről szóló szerződést a napokban írták alá. A megyei VOSZ-irodákba betérő nyugdíjas megadja majd a szükséges adatait, a végzettségét, és hogy milyen munkát vállalna. A szövetkezet központjában az adatokat összesítik, és kiközvetítik a nyugdíjast az adott munkáltatóhoz. A szövetkezeti tagság ezer forint.

Vámos György, az Országos Kereskedelmi Szövetség főtitkára korábban elmondta, a nyugdíjasszövetkezeti modell jelentős járulékkedvezményt ad a munkaadóknak, így a nagy kereskedelmi láncok érdekeltek abban, hogy jelenlegi dolgozójukat ilyen formában foglalkoztassák tovább. A dolgozónak is megéri a konstrukció, mivel rugalmas időbeosztásban vállalhat munkát, ráadásul a szövetkezetek munkaerő-közvetítő szerepének köszönhetően egyszerűbb az álláshely felkutatása is.

De nem csak  amunkáltatóknak, a dolgozónak is megéri ez a forma, mivel rugalmas időbeosztásban vállalhat munkát, ráadásul a szövetkezetek munkaerő-közvetítő szerepének köszönhetően egyszerűbb az álláshely felkutatása is.

    Időgép - Ez történt ezen a napon!


2017.

- Megrekednek a beruházások, mert nincs elég képzett munkaerő

- A magyar tulajdonú cégek lesznek a bérverseny vesztesei

- Parragh: Az egyensúly elérése után cél a fenntartható növekedés

- Családbarát vállalkozásokat díjaztak

2011.

- 2012 - A legfontosabb változások adózás területén

2010.

- Közfoglalkoztatás 2011-től - Nemzeti Közfoglalkoztatás Program

- Bérpótló juttatás a rendelkezésre állási támogatás helyett

- Kapacitásnövelő beruházás a Naszálytejnél

- Magyarország felemelkedik: indul az Új Széchenyi Terv

- Megússza az elbocsátást több száz magyar GE-dolgozó

- 90 embernek már felmondtak

- Az önkormányzatoktól elvárt létszám- és költségcsökkentés lehetetlen helyzetet teremt jövőre

2007.

- www.anti-lop.gov.hu

- Nyitás a munkaerőpiacon

- Túl a mélyponton

- Vita a bérminimum szorzóról

2004.

- Ifjúsági, Családügyi, Szociális és Esélyegyenlõségi Minisztérium közleménye

- A tudásalapú gazdaságra és az infrastruktúrára összpontosít a GKM

- 2005 évi a munkaerõpiacot érintõ változások

Ön a 22685 olvasó. Köszönjük!

 
 

 
 
    Hozzászólás
Ha hozzá kíván szólni cikkeinkhez és még nem regisztrálta magát, ide kattintva megteheti.
Amennyiben regisztrált felhasználónk, a belépést követően megteheti hozzászólását.

Felhasználónév:
Jelszó:
Elfelejtett jelszó | Szeretnék regisztrálni!
 
    Pályázat kereső
Adjon meg keresőszót:
 
    Álláskereső
Írja be a keresett munkakört:
 
    Bérkalkulátor
A munkavállaló havi bruttó bére
(legalább 10.001,- Ft):
 
    Fogalomtár
Írja be a keresett fogalmat:




H I R D E T É S


A szerkesztőség fenntartja magának a jogot arra, hogy a hozzászólási jogot megvonja, amennyiben a felhasználó durva, trágár, másokra sértő kifejezéseket használ, illetve hozzászólása a jóerkölcs etikai normáit megsérti.

H I R D E T É S


N E M Z E T I    F O G L A L K O Z T A T Á S I    S Z O L G Á L A T    (NFSZ)


F O N T O S A B B    S Z A K M A I    I N T É Z M É N Y E K ,   S Z E R V E Z E T E K !

P A R T N E R E I N K

H-2600 Vác, Szivárvány utca 56.
H-2133 Sződliget, Mátyás király utca 55.

Kapcsolat

A feladó neve:


Feladó e-mail címe:


Az üzenet tárgya:


Az üzenet:

Még karaktert írhat.





ipcimed.hu Az Ön IP címe (kizárólag tájékoztató jellegű információ): 54.144.100.123